Интересует стороннее мнение:

является ли обязательным при наличии положения о коммерческой тайне обязательство о неразглашении этой тайны, которое подписывает сотрудник при приеме на работу?
или можно указать, что перед подписанием трудового договора сотрудник знакомится с этим положением, ставит отметку об ознакомлении, а подписывая трудовой договор соглашается с условиями положения.