Пособие по уходу до 1,5 лет

**Нэха** · 28.12.2008, 20:36

Подскажите пожалуйста, я нахожусь в отпуске по уходу до 1,5 лет с 09,06,2008г. мне выплатили пособие: за июнь 4474 с июля по 6630,44... а про 50р бухгалтер не помнит или не хочет... ОБЯЗАННЫ ли выплачивать эти 50р организации или это сугубо добровольное дело? спасибо

**Elen.ka** · 28.12.2008, 20:50

А Вы заявление-то писали? А то у меня одна тоже орала, что бухгалтер ей недоплачивает.
По поводу обязаны или нет - обязаны при наличии заявления.

О РАЗМЕРЕ КОМПЕНСАЦИОННЫХ ВЫПЛАТ ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ ГРАЖДАН
(в ред. Указов Президента РФ от 08.02.2001 N 136, от 17.04.2003 N 444)
В целях усиления социальной защищенности отдельных категорий граждан постановляю:
1. Установить, что с 1 января 2001 г. ежемесячные компенсационные выплаты в размере 50 рублей производятся:
(в ред. Указа Президента РФ от 08.02.2001 N 136)
студентам образовательных учреждений высшего и учащимся среднего профессионального образования, аспирантам, обучающимся с отрывом от производства в аспирантурах при образовательных учреждениях высшего профессионального образования и научно-исследовательских учреждениях, находящимся в академических отпусках по медицинским показателям;
матерям (или другим родственникам, фактически осуществляющим уход за ребенком), состоящим в трудовых отношениях на условиях найма с предприятиями, учреждениями и организациями независимо от организационно-правовых форм, и женщинам - военнослужащим, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста;
неработающим женам лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел Российской Федерации, Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий в отдаленных гарнизонах и местностях, где отсутствует возможность их трудоустройства.
(в ред. Указа Президента РФ от 17.04.2003 N 444)
2. Правительству Российской Федерации определить источники финансирования и порядок назначения и выплаты предусмотренных пунктом 1 настоящего Указа компенсационных выплат.

**Нэха** · 28.12.2008, 21:00

т.е. два заявления.. на пособие которое большое... и пособие которое пятьесят рэ? т.е. прошу выплачивать мне 50 рэ .
с какого момента кстати? и до исполнения 1,5 лет? так?
А заявление на большое пособие писала.

**Elen.ka** · 28.12.2008, 21:23

У меня 2 беременные написали одно заявление на отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет, в котором указали сразу все пособия. А одна писала 3 заявления, т.к. не могла определиться когда и кто из семьи пойдет в отпуск по уходу за ребенком. А потом еще и претензии предъявляла, что "Работодатель заставил ее написать заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет на 1 день длиннее (по ее мнению, она должна выйти на работу за 1 день до дня рождения ее ребенка). Ну и недоплачивает пособия." В процессе ее "разборок" с юристами, аудиторами и разъяснениями ФСС (хотя это пособие к ФСС никакого отношения не имеет, но объяснить это молодой мамочке так и не удалось) было выяснено, что все пособия носят заявительный характер.
Поэтому посмотрите, что указано в Вашем заявлении и покажите бухгалтеру Постановление с Указом президента. Бухгалтеру выгоды от этих 50 руб. нет никакой.
Начисляется пособие ежемесячно за все время отпуска по уходу за ребенком до достижения им трех лет.

**Нэха** · 29.12.2008, 10:45

а с кого дня? если я с июня... ушла.. а заявление напишу в январе... то как писать.. прошу начислять и выплачивать 50р с с июня? или с момента подачи заявления?

**Просто Таша** · 29.12.2008, 10:49

ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 3 ноября 1994 г. N 1206 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ
КОМПЕНСАЦИОННЫХ ВЫПЛАТ ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ ГРАЖДАН"

15. Ежемесячные компенсационные выплаты назначаются со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком, если обращение за ними последовало не позднее 6 месяцев со дня предоставления указанного отпуска.
При обращении за назначением ежемесячных компенсационных выплат по истечении 6 месяцев со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком они назначаются и выплачиваются за истекшее время, но не более чем за 6 месяцев со дня подачи заявления о назначении этих выплат.

**Нэха** · 29.12.2008, 11:10

спасибо

**Мама Света** · 02.01.2009, 20:47

Подскажите пожалуйста, я нахожусь в отпуске по уходу до 1,5 лет , а сейчас мне лично необходимо пройти лечение в стационаре, так вот положен мне в данном случае больничный лист и будет ли продлен текущий отпуск на время лечения. И еще я лежала с ребенком в больнице,то в этом случае положен больничный?

**Просто Таша** · 02.01.2009, 21:13

Если Вы используете отпуск по уходу за ребенком полностью, то есть не работаете на условиях неполного рабочего дня или на дому, то ответ "нет" на все Ваши вопросы.

Основания:
ст 9 закона 255-ФЗ, согласно которой пособие по временной нетрудоспособности не назначается и не выплачивается лицам, освобожденным в этот период от работы, за исключением нетрудоспособности самого работника во время ежегодного оплачиваемого отпуска.
п 23 приказа Минздрава РФ № 514 от 01.08.2007. Согласно ему "при наступлении временной нетрудоспособности в период отпуска без сохранения заработной платы, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет листок нетрудоспособности выдается со дня окончания указанных отпусков в случае продолжающейся временной нетрудоспособности"

**Аноним** · 10.01.2009, 00:53

Подскажите, пожалуйста, отпуск до 1,5 лет заканчивается какой датой - достижением ребенка 1,5 лет или рассчитывается определенным количеством календарных дней?

**Иринка505** · 10.01.2009, 11:13

Сообщение от Аноним

Подскажите, пожалуйста, отпуск до 1,5 лет заканчивается какой датой - достижением ребенка 1,5 лет или рассчитывается определенным количеством календарных дней?

Заканчивается днем, когда ребенку исполнится 1 год 6 месяцев. Если ребенок родился 04 июля 2007 года, то отпуск до 1,5 лет заканчивается 04 января 2009 г.

**Хакимчик** · 10.01.2009, 14:39

Скажите, если я ушла в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, и если я работую в этой же организации, только по совместительству на дому, выполняю ряд заданий и получаю зарплату, то как мне насчитать пособие по уходу за ребенком?.

**Просто Таша** · 10.01.2009, 14:43

При работе на дому или в режиме неполного рабочего дня пособие рассчитывается как обычно - 40% от среднего заработка за 12 месяцев, предшествующих месяцу начала отпуска по уходу с ограничениями, установленными государством.

Но вот вопрос: под "по совместительству" Вы именно работу на дому понимаете или все же у Вас это не основное место работы? Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, в отличие от пособия по БиР, только на основном месте работы выплачивается.

**Хакимчик** · 10.01.2009, 14:50

Это мое основное место работы. А вот если уже отпуск по уходу должен закончиться, а я до сих пор заявление не писала и выплаты мне никакие по этому поводу не делали, если я сейчас напишу его мне выплатят пособие за весь период?

**Просто Таша** · 10.01.2009, 14:53

Да, статья 17.2 закона 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" позволяет Вам обратиться за назначением и выплатой пособия в течение 6 месяцев с того дня, как ребенку 1,5 года исполнилось

**Хакимчик** · 10.01.2009, 14:57

Спасибо!!!

**Светлана Качурина** · 10.01.2009, 14:57

Это мое основное место работы.

Так совместительство, или все таки неполный рабочий день?

**Просто Таша** · 10.01.2009, 15:00

Насколько я поняла, место работы основное, работа во время отпуска по уходу за ребенком - на дому.

**Хакимчик** · 10.01.2009, 19:08

Да все правильно, место работы основное, работа во время отпуска по уходу за ребенком - на дому. В таком случае я могу получать пособие по уходу за ребенком или нет?

**Просто Таша** · 10.01.2009, 19:10

Можете.

**Светлана Качурина** · 10.01.2009, 21:00

**Хакимчик** · 10.01.2009, 21:50

А пособие мне будет насчитываться со дня рождения ребенка или со дня окончания больничного листа по декретному отпуска, т.е. считать его начиная с какого периода? Порылась в интренете везде пишут по разному.

**Светлана Качурина** · 10.01.2009, 22:00

пособие мне будет насчитываться со дня рождения ребенка или со дня окончания больничного листа по декретному отпуска, т.е. считать его начиная с какого периода?

со следующего дня после окончания б/л по беременности и родам.
Вам нужно предоставить все необходимые документы для его назначения и выплаты

**Просто Таша** · 10.01.2009, 22:01

Пособие по БиР получали? Значит, по окончании больничного по БиР

**Хакимчик** · 10.01.2009, 22:05

Опять же огромное спасибо!!!

**Хакимчик** · 10.01.2009, 22:10

Еще один вопросик, пособие выплачивается в размере 40% от средней заработной платы, но не менее 1500 рублей, а к 1500 плюсом еще идет районный коэффициент?

**Светлана Качурина** · 10.01.2009, 22:13

Еще один вопросик, пособие выплачивается в размере 40% от средней заработной платы, но не менее 1500 рублей,

на первого ребенка
к 1500+коэффициент (на который увеличилось пособие)+коэффициент районный

**waw** · 11.01.2009, 04:37

к 1500+коэффициент (на который увеличилось пособие)+коэффициент районный

Только вместо плюсов надо умножать.

**Светлана Качурина** · 11.01.2009, 10:35

Так от этого ничего не меняется.

**waw** · 11.01.2009, 14:49

Так от этого ничего не меняется.

Не меняется - от перемены мест слагаемых, а примеров, где бы сумма двух чисел была равна их произведению, не так уж и много.

Тема: Пособие по уходу до 1,5 лет

Опции темы

Поиск по теме