×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 3 из 3
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Сообщений
    99

    Ответственность работника!!!

    Работнику после увольнения не выдают часть зарплаты, т.к. говорят, что на нём было записано, что он ответственен за ткани в размере 5000 тысяч рублей. Говорят, что они хранились у него в кабинете и он был за них ответственен. При этом работнику не предоставили документы подтверждающие данный факт. Подскажите как должно быть это оформлено правильно документально? Это материальная ответственность или что это?

  2. #2
    зачем мне статусы... Аватар для В.С.
    Регистрация
    31.07.2008
    Сообщений
    688
    С Вами заключался договор о мат. ответственности? Документов об инвентаризации имущества на день Вашего увольнения, я так понимаю тоже нет?! Ни и посылайте своих работодателей в сад (вернее в Суд) или в правоохранительные органы, если они считат вас виновным в утрате мат. ценносте.. а вот всю зарплату они выдать вам ко дню увольнения обязанным в полном объеме, иначе Вам прямая дорога в ГИТ или в Суд, и тогда они уже будут вынужденны отдавать невыданную часть з/платы с процентами + моральный вред!

  3. #3
    эксперт, визор или а-дтор
    Регистрация
    16.01.2006
    Сообщений
    3,838
    В.С., точно посидеть, месячишко подумать и подать заявление о восстановлении на работу+ выплату денежек за вынужденный прогул.
    Прав не тот, кто прав, а тот, у кого больше ПРАВ!

    то, что сейчас заофтопил, читать не обязательно, а уж прислушиваться и подавно

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •