Помоги пож.,запутала , работник принят на работу к ИП 10.2009 г. с з.платой 5000 рублей . В декабре ИП решает сократить эту штатную единицу , приказ , уведомление , письмо в занятость . С 01.02.2010 г. работник встает на биржу занятости , до этого момента ИП выплачитвает работнику з/пл. согласно оклада . В феврале ИПдолжны начислить ему пособие при увольнении за 2 месяца т.е. 10 000 рублей с этой суммы ИП какие платит налоги и за чей счет , ведь работника в штате нет ?????![]()