Восстановление трудовой книжки

[Январь]

Работает у нас один человек, который потерял трудовую книжку. Вот сейчас он насобирал справок с предыдущих мест работы и хочет, чтобы мы ему всё это хозяйство в новую книжку переписали. Отсюда вопросы:
- книжку мы ему должны завести нового или старого образца? Работает с ноября 2003...
- как это писать? Просто организация такая-то - принят - уволен. Или как-то со ссылкой на справки?
- надо на трудовой книжке где-то написать, что это дубликат? Где?
- печатью заверять каждую запись или только последнюю, когда уволится?

[Маринка]

Январь, посмотрите ссылочку, может быть поможет?
http://forum.klerk.ru/showthread.php...E4%EE%E2%E0%FF

[Zarbazan]

А у нас дядя завскладом работает, который трудовую книжку когда-то потерял, а восстанавливать ее не собирается, как мы его не уговаривали. У него, видимо, нет никаких планов насчет дожить до чего-нибудь.

[Itasika]

Январь, посмотрите ссылочку, может быть поможет? http://forum.klerk.ru/showthread.ph...%E4%EE%E2%E0%FF

Да, принципиально ничего не изменилось. Только копии справок заверяете и оставляете у себя, в личном деле сотрудника. Оригиналы - возвращаете ему.Книжку - думаю, что если Вы туда будете вносить сведения на основании справок, датированных 2004г - то, безусловно, книжка д.б. нового образца.Заверять печатью - последнюю запись, после увольнения.