Здравствуйте.

Подскажите пожалуйста: работник увольняется, но перед этим уходит в очередной отпуск на 9 календарных дней. По расчету получается, КНО ему должны заплатить за 9,3333 дней. (принят 01.10.2011, увольняется 08.02.2012. 28/12*4=9,33333). Соответственно за 9 дней отпускные я ему выплачу, а вот остаток 0,33333 можно не брать в расчет и КНО не выплачивать? или их надо до 1 округлить и оплатить?