Увольнение

[Аноним]

Как рассчитать компенс за неисполь отпуск при увольнении, если уволен работник 30.01.09. а в январе брал весь месяц за свой счет???
с расчетного периода январь вообще убирать вместе с календ днями??

[ZiKker]

Январь так и так не попадает.
Расчетный период: Январь 2008 - Декабрь 2008.

[Аноним]

спасиб:-)

[Просто Таша]

Только не забудьте проверить - сколько дней отпуска за свой счет надо исключить из стажа, дающего право на КНО

[Аноним]

так-так
вот смотрите.если работник принят 26.08.08 а уволен 30.01.09 , должна быть компенсация за 2,33*5 мес..невзирая на то что весь январь без одно дня работник гулял за свой счет (в отгуле)????

[Просто Таша]

Да, в Вашем случае даже за вычетом 14 дней, исключаемых из стажа для отпуска/КНО, все равно получается 5 месяцев.

[Abwgd]

если работник был принят 26.08.2008 и уволен 30.01.2009 , при этом весь январь- за свой счет, то я бы считала так -
КНО за 4 месяца 28\12*4=9,33
расчетный период с 01.09 по 31.12.2008

[Просто Таша]

Некорректно написала в посте # 6, должно быть "за вычетом дней, превышающих 14"
Но суть дела не меняется. С 26.08.2008 по 31.12.2008 - 4 месяца 6 дней. Плюс 14 дней за свой счет в январе, которые включаются в стаж для отпуска. Итого 4 месяца 20 дней, что опять же дает по правилам округления 5 месяцев.