×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 4 из 4
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    29.03.2006
    Сообщений
    313

    Какими документами оформить расчеты с работником и военкоматом

    Добрый день уважаемые участники форума, помогите пожалуйста разобраться:
    Работник организации на основании закона РФ 'О воинской обязанности и военной службе'от 28марта 1998 года, призван на военные сборы с 5 сентября 2006 года сроком на 25 суток. В соответствии с действующим законодательством на весь период военных сборов за работником сохраняется место работы и средний заработок.
    Какими документами оформить расчеты с работником и военкоматом, и как отражаются данные операции в учете организации?

  2. #2
    Будохлоп Аватар для Cobra777
    Регистрация
    22.11.2005
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    2,694
    Рассчитываете средний заработок и отражаете в учете, как обычно, ничем не отличается. Если военкомат официальную бумагу в организацию не прислал, снимите копию с повестки, которую получил сотрудник или сами затребуйте.

  3. #3
    Клерк
    Регистрация
    29.03.2006
    Сообщений
    313
    Уважаемая Cobra777 спасибо Вам большое за помощь, благодоря Вашей помощи у меня получился вот такой ответ:

    В соответствии со ст. 170 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан освобождать работника с сохранением за ним места работы (должности) на время исполнения им государственных или общественных обязанностей в случаях, если в соответствии с федеральным законом эти обязанности должны исполняться в рабочее время.
    Пунктами 1 и 2 ст. 6 Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" установлено, что граждане на время медицинского обследования для решения вопроса о призыве на военные сборы, а также на время прохождения военных сборов освобождаются от работы с сохранением за ними места постоянной работы и выплатой среднего заработка по месту постоянной работы.
    Компенсация указанных расходов, в соответствии с п. 3 «Правил компенсации расходов, понесенных организациями и гражданами Российской Федерации в связи с реализацией Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 01.12.2004 N 704 (далее - Правила) осуществляется за счет средств федерального бюджета, предусмотренных на эти цели Министерством обороны Российской Федерации.
    Министерство обороны Российской Федерации в месячный срок после представления предприятиями и организациями необходимых документов компенсирует им через военные комиссариаты выплаченные гражданам Российской Федерации средства, предусмотренные п. 2 Правил.
    Статьей 236 Налогового кодекса Российской Федерации установлено, что объектом налогообложения единым социальным налогом признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые налогоплательщиками в пользу физических лиц по трудовым и гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, а также по авторским договорам.
    Учитывая изложенное, суммы среднего заработка, выплачиваемые организациями работникам, призванным на военные сборы (в том числе за время медицинского обследования), за счет средств федерального бюджета, не являются выплатами, осуществляемыми работодателем по трудовым договорам, и, следовательно, единым социальным налогом (ЕСН) не облагаются (Письмо Минфина РФ от 16.06.2006 N 03-05-02-04/81).а также на них не следует начислять страховые взносы на обязательное пенсионное страхование (п. 1 ст. 236 Налогового кодекса РФ, п. 2 ст. 10 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ; Письмо Минфина РФ от 21.02.2005 N 03-05-01-04/42).
    Министерство Финансов РФ в своем письме от 21.02.2005 N03-05-01-04/42 определило следующее: что касается вопроса взимания налога на доходы физических лиц (НДФЛ) с вышеуказанных сумм, выплачиваемых работникам, следует иметь в виду, что в соответствии со ст. 210 гл. 23 "Налог на доходы физических лиц" Налогового Кодекса РФ при определении налоговой базы учитываются все доходы налогоплательщика.
    Пунктом 29 ст. 217 Налогового Кодекса РФ освобождены от налогообложения доходы лиц, призванных на военные сборы, только в виде денежного довольствия, суточных и других сумм, получаемых по месту прохождения военных сборов.
    Таким образом, суммы среднего заработка, выплачиваемые работникам по месту постоянной работы (учебы) на время призыва на военные сборы, подлежат обложению налогом на доходы физических лиц в общеустановленном порядке (Данный факт также подтверждается Письмом Минфина РФ от 26.07.2006 N 03-05-01-04/227).
    Выплата работникам среднего заработка и возмещение расходов, связанных с наймом (поднаймом) жилья и оплатой проезда от места жительства (работы, учебы) и обратно, а также командировочных расходов производится предприятиями, где они работают, на основании выдаваемых военными комиссариатами справок о фактическом времени пребывания гражданина в военном комиссариате или на тренировочных занятиях.
    Компенсация предприятиям расходов, связанных с выплатой гражданам среднего заработка, с оплатой найма (поднайма) жилья и проезда от места жительства (работы, учебы) и обратно, а также командировочных расходов производится военными комиссариатами на основании выставляемых предприятиями счетов после призыва на военные сборы и прохождения военных сборов. Перечисление денежных средств военными комиссариатами производится в месячный срок со дня получения счета предприятия. Таким образом, сумма начисленного работнику среднего заработка сохраняемого на время его пребывания на военных сборах, в целях гл. 25 Налогового Кодекса РФ относится к расходам на оплату труда (Письмо Минфина РФ от 28.10.2005 N 03-05-01-04/346).
    В соответствии с пунктом 5 Правил, выплата компенсации осуществляется на основании представляемых получателями компенсации сведений о размере фактических расходов (с указанием банковских реквизитов счетов для перечисления компенсации). Для подтверждения указанных расходов граждане представляют оригиналы соответствующих документов, организации - заверенные в установленном порядке копии таких документов.
    Организация представляет указанные сведения на официальном бланке, при этом документ скрепляется подписью руководителя (заместителя руководителя) и основной печатью организации.
    Граждане представляют указанные сведения путем подачи заявления на имя военного комиссара соответствующего военного комиссариата.
    Пункт 1 ст. 251 Кодекса устанавливает, что при определении налоговой базы по налогу на прибыль организаций не учитываются доходы, поименованные в данной статье. Денежные средства, полученные от военных комиссариатов в качестве компенсации расходов организации, связанных с выплатой работникам, призванным на военные сборы, среднего заработка, в целях гл. 25 Налогового Кодекса РФ относятся к доходам, увеличивающим налоговую базу по налогу на прибыль организаций, так как данный вид доходов не поименован в ст. 251 Кодекса (Письмо Минфина РФ от 28.10.2005 N 03-05-01-04/346).

    В соответствии с Планом счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкцией по его применению, утвержденными Приказом Минфина России от 31.10.2000 N 94н, начисление суммы компенсации, подлежащей выплате работнику за счет средств федерального бюджета, отражается записью по дебету счета 76 "Расчеты с разными дебиторами и кредиторами" в корреспонденции со счетом 73 "Расчеты с персоналом по прочим операциям".
    Выплата компенсации работнику отражается записью по дебету счета 73 в корреспонденции со счетом 50 "Касса".
    Получение денежных средств от военкомата отражается в бухгалтерском учете записью по дебету счета 51 "Расчетные счета" и кредиту счета 76.

  4. #4
    Клерк
    Регистрация
    22.11.2005
    Сообщений
    24
    Компенсация предприятиям расходов, связанных с выплатой гражданам среднего заработка, с оплатой найма (поднайма) жилья и проезда от места жительства (работы, учебы) и обратно, а также командировочных расходов производится военными комиссариатами на основании выставляемых предприятиями счетов после призыва на военные сборы и прохождения военных сборов.
    А в каком размере выплачиваются суточные? За календарные дни? Возмещает ли эти суммы военкомат (про расчет среднего даже пример приложили, а про суточные ни слова)?

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •