Если человек был прнят на работу по гражданско-правовому договору выплачивается ли ему компенсация при увольнении??? Еслт да, то подскажите статью ТК, ПОЖАЛУЙСТА
Если человек был прнят на работу по гражданско-правовому договору выплачивается ли ему компенсация при увольнении??? Еслт да, то подскажите статью ТК, ПОЖАЛУЙСТА
Если человек был прнят на работу по гражданско-правовому договору - его работа в Вашей организации, регулируется не ТК, а ГК РФ. Компенсация не выплачивается, потому чт человек НЕ увольняется, у него прекращаются договорные отношения
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)