Премии в расчет среднего

[Юська]

Подскажите пожалуйста, мне так и не понятно.
В феврале 2024 года начислили годовую премию за 2023 год. В декабре 2024 года начислили годовую премию за 2024 год. В январе увольняем сотрудника. Попадает ли февральская премия в расчет среднего или только декабрьская? 1с Зуп упорно добавляет только одну премию - декабрьскую. Но ведь февральская попадает в расчетный период пока.

[Генук]

Годовые идут в расчёт среднего независимо от даты начисления, причём действуют на средние следующего года:
ГП_за_2023 идёт в расчёт средних, начисленных в 2024 году,
ГП_за_2024 идёт в расчёт средних, начисленных в 2025 году,
...

[Юська]

Спасибо.
Я так и понимала, но директор меня упорно не слышал и просил перепроверить.

[Генук]

Ну если директор... посчитайте ему в командировке две годовые премии. Всё равно никто и никогда цифры расчёта среднего не проверяет в коммерческих фирмах.

[Королева]

Годовые идут в расчёт среднего независимо от даты начисления, причём действуют на средние следующего года:
ГП_за_2023 идёт в расчёт средних, начисленных в 2024 году,
ГП_за_2024 идёт в расчёт средних, начисленных в 2025 году,
...

в пропорциональном размере?

Я всегда путаюсь в этих премиях

[waw]

в пропорциональном размере?

Смотря о какой пропорции речь.

Изначально учитывается целиком, так продолжительность расчетного периода (12 месяцев) равна продолжительности периода, за который начислена премия (12 месяцев).

А затем следует проверить условия и при необходимости выполнить действия, описанные в двух последних абзацах пункта 15 ПП 922. И там учитываемый размер может быть уменьшен (в законе написано, пропорционально чему).