Расчетный период для отпуска

[Аноним]

Здравствуйте! Работник принят на работу 01.06.2017 г. За расчетный период 01.06.2017-31.05.2018 работник отгулял 28 дней отпуска. С 30.06.2018 по 31.08.2018 и 01.06.2019-31.07.2019 работник был в отпуске без сохранения заработной платы. Сейчас работник идет в отпуск. Подскажите, пожалуйста, за какой расчетный период работник будет отгуливать отпуск? Заранее спасибо!

[waw]

Del

[waw]

За расчетный период 01.06.2017-31.05.2018 работник отгулял 28 дней отпуска.

Этот период называется "рабочим годом" (в данном случае первым РГ).
Расчетный период для отпуска - это другое (см. пункт 4 ПП 922).

С 30.06.2018 по 31.08.2018 и 01.06.2019-31.07.2019 работник был в отпуске без сохранения заработной платы.

01.06.2018 - дата начала второго РГ работника.
Рабочий год - это 365 (366) дней, включаемых в отпускной стаж.
То есть второй РГ закончится, когда работник "наберёт" такое количество дней.
При этом следует учесть, что в каждый РГ может быть учтено не более 14 дней отпуска б/c.

С учетом сказанного из 63 дней первого такого отпуска учитываются только 14, а остальные, в том числе все дни второго отпуска - нет.
Поэтому не учитываемые 49 дней первого отпуска придётся доработать после окончания второго отпуска для получения искомых 365 дней рабочего года.

Таким образом, второй рабочий год закончится (31.07.2019 + 49 дней) = 18.09.2019

Сейчас работник идет в отпуск. Подскажите, пожалуйста, за какой расчетный период работник будет отгуливать отпуск?

Раз работник использовал свой отпуск за первый РГ, то сейчас он уйдёт в отпуск за свой второй РГ:
01.06.2018 - 18.09.2019