×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 8 из 8
  1. #1
    Аноним
    Гость

    посчитать компенсацию при увольнении

    Сотрудник попал в тюрьму. Сидел почти 2 года , сразу пришел увольняться после этого. Как считать компенсацию ???
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    28.04.2007
    Сообщений
    7,675
    а пока сидел, он у вас как числился?

  3. #3
    Клерк Аватар для Тала
    Регистрация
    11.08.2008
    Сообщений
    178
    Вы ему компенсацию хотите заплатить, за годы проведенные в местах лишения?...
    Работника нужно было уволить по п. 4 ч. 1 ст. 83 ТК РФ (осуждение работника к наказанию, исключающему продолжение прежней работы, в соответствии с приговором суда, вступившим в законную силу).
    При этом работодатель не несет ответственности за задержку выдачи трудовой книжки при несовпадении последнего дня работы и дня оформления прекращения трудовых отношений в случаях:
    - осуждения работника к наказанию, исключающему продолжение прежней работы, в соответствии с приговором суда, вступившим в законную силу на основании п. 4 ч. 1 ст. 83 ТК РФ;
    Последним днем работы является день вступления приговора в законную силу. Приговор вступает в силу по истечении срока его обжалования в апелляционном порядке, если он не был обжалован сторонами (ч. 1 ст. 390 УПК РФ).
    Обжаловать приговор можно в течение 10 суток со дня (ч. 1 ст. 389.4 УПК РФ):
    - вынесения решения суда;
    - вручения копии приговора осужденному, если он содержится под стражей.

  4. #4
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,876
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Сидел почти 2 года , сразу пришел увольняться после этого.
    Уволить его должны были уже давно.
    Но в любом случае КНО только за время работы платите. Расчетный период - от последнего месяца с з/пл откручиваете назад 12 мес.

  5. #5
    Arinastooa
    Гость

    посчитать компенсацию при увольнении

    но 24 дня отпуска нужно каждый год челу предоставлять, а у него отпуск за прошлый период, в данном случае у dm_1980, только при увольнении можно за прошлые периоды компенсацию.

  6. #6
    Клерк Аватар для Nikost
    Регистрация
    01.02.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    5,673
    Цитата Сообщение от Arinastooa Посмотреть сообщение
    24 дня отпуска нужно каждый год челу предоставлять
    ??? о чем речь?

  7. #7
    Клерк Аватар для gnews
    Регистрация
    16.10.2012
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    12,401
    Цитата Сообщение от Arinastooa Посмотреть сообщение
    но 24 дня отпуска нужно каждый год
    Arinastooa, наверное, 28 дней?

  8. #8
    Клерк Аватар для Тала
    Регистрация
    11.08.2008
    Сообщений
    178
    Я считаю, что надо уволить его задним числом в день вступления приговора суда в законную силу.
    Трудовую книжку выдать текущим числом.
    Компенсацию за отпуск за годы проведенные в тюрьме не платить, т-к в это время трудовых отношений нет и быть не могло.

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •