Добрый день.
Ситуация такая. В школе заместители директора приняты по внутреннему совместительству учителями, что противоречит Постановлению Минтрудсоцразвития РФ от 30.06.2003 г. №41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры" , где черным по белому написану, что "не считаются совместительством и не требуют заключения (оформления) трудового договора следующие виды работ:
в) педагогическая работа на условиях почасовой оплаты в объеме не более 300 часов в год;"
исправляем ошибки, но возникают вопросы:
1. Если это не является совместительством, значит пед.нагрузка не ограничивается половиной месячной нормы часов? То есть он может вести и больше, чем 9 часов в неделю?
2. Так как он не является учителем, можем ли мы тарифицировать ему категорию? Вроде как у зама категории нет?
3. В табеле, в платежной ведомости работник должен указываться одной строкой?
спасибо.