<p> <a href="http://www.ideals.ru/arc/731/" target="_blank">&laquo;Учет в туризме&raquo; №3, 2005 </a> </p>
<p>Из-за своей невысокой цены автобусные туры пользуются у наших туристов неизменной популярностью. Поэтому фирмы организуют автобусные маршруты как по России, так и за рубежом. Большинство вопросов у бухгалтеров таких фирм вызывает порядок оформления поездок водителей автобусов: считаются ли они командировками? Как оплачивать работу водителей на таких маршрутах? Свою позицию по некоторым из этих вопросов ФНС России высказала в письме от 24 января 2005 г. № 04-1-02/704 &laquo;Об уплате налога на доходы физических лиц&raquo;. Правда, оно касается поездок водителей по перевозке грузов. Однако общая суть от этого не меняется. Итак, давайте ознакомимся с мнением налоговиков подробнее. </p>
<p><strong>Считаются ли такие поездки командировками? </strong></p>
<p>Поездка водителя автобуса не считается командировкой. Это следует из статьи 166 Трудового кодекса РФ, в которой указано, что служебные поездки сотрудников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, служебными командировками не признаются. </p>
<p>Причем это относится к разъездной работе как по территории России, так и за границей. Таким образом, перед поездкой водителя турфирме не нужно оформлять документы на его командировку. </p>
<p><strong>Как оплачивается такая работа водителей? </strong></p>
<p>Поскольку такие поездки водителей не считаются командировками, суточные за дни поездки им не выплачиваются. За разъездную работу также не положены и надбавки. Напомним, что раньше они выплачивались согласно постановлению Минтруда России от 29 июня 1994 г. № 51. Но сейчас оно отменено. Получается, что водители получают за свою работу лишь ту сумму, которая прописана в договоре с ними. </p>
<p>А если фирма все же выплачивает водителям автобусных туров надбавку за разъездной характер работы, можно ли считать такую выплату компенсацией и не учитывать ее в целях исчисления налога на доходы физических лиц, ЕСН и страховых взносов в Пенсионный фонд РФ? Как нам разъяснила Н.М. Шереметьева, советник налоговой службы РФ III ранга, нет, нельзя. Надбавки можно считать компенсацией, если они установлены действующим законодательством. </p>
<p>В настоящий момент надбавок за разъездной характер работы законодательством не установлено. Поэтому если фирма сама установила подобные надбавки, то их нужно включать в налогооблагаемый доход водителей. Суммы таких надбавок придется учесть при исчислении налога на доходы физических лиц, ЕСН и страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. </p>
<p><strong>Какие расходы возмещаются при такой поездке? </strong></p>
<p>Во время поездки водителю приходится покупать бензин, оплачивать парковку автобуса. А при маршрутах за границу – таможенные платежи, стоимость проезда по некоторым магистралям*. </p>
<p>Поэтому перед поездкой водителю нужно выдать деньги на такие расходы.

Читать всю статью: http://www.klerk.ru/articles?29102