Исправления в трудовой книжке

[maria-2]

Добрый день.
Подскажите как правильно сделать исправления.
делала запись о приеме сотрудника на работу.
В графе "сведения о работе" написала наименование организации затем поставила порядковый номер и начала запись "Принят на работу.......
Вся беда в том, что я указала не ту организацию, т.е. надо принять в ООО "Торг", а я приняла в ООО "Сена".
Везде рекомендации как исправить грамматическую ошибку.
если у кого была похожая ситуация, поделитесь, плз., как правильно сделать исправление.
Спасибо.

[kiry]

1-й вар
ООО "Сена"
10//31.08.2015//Принят на работу.
11//31.08.2015//Запись за № 10 считать недействительной
ООО "Торг"
12//31.08.2015//Принят на работу ....// Приказ №...от...
Запись за № 10 даже не дописывайте

2- вар-пронумеровать запись об организации
9а//ООО "Сена"
10//31.08.2015//Принят на работу.....// Приказ №...от...
11//31.08.2015//Запись за № 9а считать недействительной
ООО "Торг"
Следующая запись-запись об увольнении (переводе и т.д.)

Мне больше 1-й нравится

[maria-2]

1-й вар
ООО "Сена"
10//31.08.2015//Принят на работу.
11//31.08.2015//Запись за № 10 считать недействительной
ООО "Торг"
12//31.08.2015//Принят на работу ....// Приказ №...от...
Запись за № 10 даже не дописывайте

2- вар-пронумеровать запись об организации
9а//ООО "Сена"
10//31.08.2015//Принят на работу.....// Приказ №...от...
11//31.08.2015//Запись за № 9а считать недействительной
ООО "Торг"
Следующая запись-запись об увольнении (переводе и т.д.)

Мне больше 1-й нравится

Спасибо. )))

[Шерочка]

1-й вар
ООО "Сена"
10//31.08.2015//Принят на работу.
11//31.08.2015//Запись за № 10 считать недействительной
ООО "Торг"
12//31.08.2015//Принят на работу ....// Приказ №...от...
Запись за № 10 даже не дописывайте

2- вар-пронумеровать запись об организации
9а//ООО "Сена"
10//31.08.2015//Принят на работу.....// Приказ №...от...
11//31.08.2015//Запись за № 9а считать недействительной
ООО "Торг"
Следующая запись-запись об увольнении (переводе и т.д.)

Мне больше 1-й нравится

Второй вообще не вариант. Правильней будет первый.

[aam555]

Подскажите как исправить неверный номер вкладыша на титульном листе?
Просто зачеркнуть номер и написать правильный. А слева на обложке написать:"Внесены изменения в серию и номер вкладыша". Подпись и печать.
Так правильно?
Или как-то по-другому?

[Шерочка]

Подскажите как исправить неверный номер вкладыша на титульном листе?
Просто зачеркнуть номер и написать правильный. А слева на обложке написать:"Внесены изменения в серию и номер вкладыша". Подпись и печать.
Так правильно?
Или как-то по-другому?

Правилами (п. 27) предписывается исправление неправильных записей на основании официального документа работодателя, допустившего ошибку (а не на основании паспорта – личного документа гражданина), т.е. здесь идет речь об исправлении записей в содержательной части трудовой книжки, в сведениях о работе и о награждениях (поощрениях). Аналогично в Инструкции (п. 1.2) указано, что недействительными признаются и исправляются только записи в разделах трудовой книжки «Сведения о работе» и «Сведения о награждении».
Это позволяет сделать вывод, что неверные записи на титульном листе трудовой книжки не подлежат исправлению, а значит, ошибка в титульном листе влечет за собой признание бланка трудовой книжки испорченным и подлежащим замене на новый. Этот подтверждается и пунктом 48 Правил, которым предусмотрена оплата работодателем испорченного бланка трудовой книжки или вкладыша в нее «в случае неправильного первичного заполнения». Необходимо также отметить, что и в п. 26 Правил и в п. 2.3 Инструкции говорится об изменении записей о фамилии, имени, отчестве и дате рождения на основании соответствующих личных документов работника, а не об их исправлении их как ошибочных. Кроме того, пункт 42 Правил содержит прямое указание об уничтожении испорченных при заполнении бланков трудовых книжек и вкладышей в них с составлением соответствующего акта.
Следовательно, допустив ошибку в титульном листе трудовой книжки или вкладыша, работник, ответственный за ведение трудовых книжек, должен не исправлять запись, а уничтожать испорченный бланк. В ранее действовавшей инструкции по работе с трудовыми книжками приводилась форма акта об уничтожении испорченных бланков трудовых книжек и вкладышей в них. В настоящее время она официально не утверждена и определяется самой организацией (пример 7). Акты об уничтожении испорченных бланков трудовых книжек и вкладышей в них подшиваются в отдельное дело и хранятся у работника, ответственного за ведение трудовых книжек.

[aam555]

В саму трудовую внесена неверная запись о номере вкладыша.

[aam555]

Во вкладыше была сделана ошибка. Мы его уничтожаем и выдаем новый. Из-за этого нужно сделать исправление в самой трудовой, изменить номер вкладыша. Трудовая ведь остается.

[Шерочка]

Во вкладыше была сделана ошибка. Мы его уничтожаем и выдаем новый. Из-за этого нужно сделать исправление в самой трудовой, изменить номер вкладыша. Трудовая ведь остается.

Думаю правильно вы написали про исправление номера вкладыша. Я нигде про такое исправление не нашла инфы.

[kiry]

Из-за этого нужно сделать исправление в самой трудовой, изменить номер вкладыша. Трудовая ведь остается.

Я бы зачеркнула старый номер, написала новый, а на обложке сделала запись: "Номер вкладыша .... исправлен на номер.... и основание, которым в данном случае м.б. приказ № от... Подпись, печать"