×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 7 из 7
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    24.01.2008
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    1,052

    Приказ на отпуск без сохранения з/п период

    Доброго дня всем!
    Оформляля приказ на отпуск без оплаты с 01.12.2014 по 31.12.2014 на 31 к.д. Сотрудник был принят 01.01.2009.Ранее отпуска за свой счет не было. Т.О. его рабочий год не сдвигался. Вопрос: в прказе на отпуск за свой счет с 01.12.2014 что указать в строке за какой период предоставляется
    1. с 01.01.2014 по 31.12.2014 или
    2. с 01.01.2014 по 17.01.2015 (сразу год сдвигать на 17 дней, что превыщают 14 принимаемых в стаж)
    И второй вопрос:в феврале 2015 работник снова берет отпуск без сохранения з/п.Аналогичный вопрос: за какой период указывать:
    1. с 18.01.2015 по 17.01.2016 или
    2.с 01.01.2015

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    28.04.2007
    Сообщений
    7,677
    Цитата Сообщение от psg Посмотреть сообщение
    за какой период предоставляется
    это указывается для очередного оплачиваемого отпуска

  3. #3
    Клерк
    Регистрация
    24.01.2008
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    1,052
    Цитата Сообщение от olga-osina Посмотреть сообщение
    это указывается для очередного оплачиваемого отпуска
    Сейчас смотрела образцы данных приказов, там обязательно указывается за какой период предоставляется

  4. #4
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от psg Посмотреть сообщение
    Доброго дня всем!
    Оформляля приказ на отпуск без оплаты с 01.12.2014 по 31.12.2014 на 31 к.д. Сотрудник был принят 01.01.2009.Ранее отпуска за свой счет не было. Т.О. его рабочий год не сдвигался. Вопрос: в прказе на отпуск за свой счет с 01.12.2014 что указать в строке за какой период предоставляется
    1. с 01.01.2014 по 31.12.2014 или
    2. с 01.01.2014 по 17.01.2015 (сразу год сдвигать на 17 дней, что превыщают 14 принимаемых в стаж)
    И второй вопрос:в феврале 2015 работник снова берет отпуск без сохранения з/п.Аналогичный вопрос: за какой период указывать:
    1. с 18.01.2015 по 17.01.2016 или
    2.с 01.01.2015
    отпуск предоставляется не за календарный год с 01/01-31/12, а за рабочий, начиная с даты, когда работник был принят на работу
    если бы был принят на работу с 01/01, то верен 2 вариант

  5. #5
    бухгалтер в одном лице Аватар для Крысавица
    Регистрация
    06.08.2012
    Адрес
    Ростовская область
    Сообщений
    4,686
    Цитата Сообщение от psg Посмотреть сообщение
    2. с 01.01.2014 по 17.01.2015 (сразу год сдвигать на 17 дней, что превыщают 14 принимаемых в стаж)

    Цитата Сообщение от psg Посмотреть сообщение
    И второй вопрос:в феврале 2015 работник снова берет отпуск без сохранения з/п.Аналогичный вопрос: за какой период указывать:
    1. с 18.01.2015 по 17.01.2016 или
    2.с 01.01.2015
    Я считаю, что с 01.01.2014 по (17.04.2015+кол-во календ.дней отпуска б/с).
    Жизнь - не роман Дюма. В жизни бухгалтер всегда один за всех... И эти все на одного бухгалтера!

  6. #6
    Клерк
    Регистрация
    28.04.2007
    Сообщений
    7,677
    а если человек, например, идет в отпуск за свой счет на 3 месяца - как тогда заполнять период?

  7. #7
    бухгалтер в одном лице Аватар для Крысавица
    Регистрация
    06.08.2012
    Адрес
    Ростовская область
    Сообщений
    4,686
    Цитата Сообщение от olga-osina Посмотреть сообщение
    а если человек, например, идет в отпуск за свой счет на 3 месяца - как тогда заполнять период?
    Сдвигать окончание периода, за который предоставляется отпуск (отработанный год) на кол-во календ. дней отпуска б/с за вычетом 14 к.д. за один отработанный год.
    Жизнь - не роман Дюма. В жизни бухгалтер всегда один за всех... И эти все на одного бухгалтера!

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •