×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 2 из 2
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    03.12.2013
    Сообщений
    20

    Оплата командировки в выходные и праздничные дни

    Коллеги, добрый день.
    Сотрудник был в командировке в январские праздники. Хочу оплатить ему эти дни в одинарном размере, а затем компенсировать выходными.

    Как сделать это технически в базе ЗУП 8? В табеле ставлю на дни командировки К 8, затем проставляю выходные (В), таким образом не выхожу за норму рабочих дней января. В выходные дни же не сохраняется средний заработок, если человек в командировке. Как мне сделать, так что он как будто бы работал в эти дни, и получил зп в соответствии со своим окладом? Если я делаю документ Доплата за работу в выходные дни, его день получается стоит гораздо дешевле, чем обычно, потому что часовая тарифная ставка берется средняя по году.
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк Аватар для ZZZhanna
    Регистрация
    13.11.2005
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    46,729
    Цитата Сообщение от Evgenia Zhukova Посмотреть сообщение
    он как будто бы работал в эти дни
    а он работал?
    Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •