Период для расчета отпуска

[Аноним115]

Работник уходит в очередной отпуск с 01,06,13. Мы должны рассчитать и выплатить отпускные не позднее 29,05,13. Вопрос какой период взять для расчета. Ведь май еще не отработан полностью?

[mvf]

Возьмите по апрель... потом пересчитаете.

[Аноним115]

[QUOTE=mvf;54052531]Возьмите по апрель... потом пересчитаете.
Так что же дважды заниматься одним человеком. Мартышкин труд. Как правильно , согласно законодательству.

[mvf]

За три дня до отпуска выдать отпускные.

[Аноним115]

[QUOTE=mvf;54052546]За три дня до отпуска выдать отпускные.
Это мы и сами знаем. Вопрос о том , что бы дважды не пересчитывать.

[Arhimed0]

Как правильно , согласно законодательству.

Вот такое у нас законодательство.
Последним расчётным периодом д.б. май. А выплатить Вы должны до 29.05.
Считаете сначала "по плану", хорошо если окладник - скорее всего угадаете, а нет - сделаете в июне перерасчёт.
Другого метода нету.

[Arhimed0]

Мартышкин труд.

да ладно... бухгалтеры и так сидят и ничего не делают. А тут вам предоставляется та-акая возможность попрактиковаться в начислении отпуска.
А если таких человек 20-30 с 01.06 уходят, так вооще радость! да ещё если в половине случаев не "угадаешь" ! мечта любого бухгалтера! (особенно если ещё всё в ручную!)

[Аноним115]

[QUOTE=Arhimed0;54052550]Вот такое у нас законодательство.
ДА уж. Закон не дышло куда повернул туда и вышло.

[Аноним115]

А можно ли еще к отпускным и зарплату выдать 31.05,13.??

[mvf]

Можно.

[Аноним115]

mvf;54052576]Можно.

Прочитала на форуме , что только в сроки выдачи з/п. Бред , да?

[Arhimed0]

что только в сроки выдачи з/п.

не позже!
раньше - да выдавайте всё что хотите.

Ни в одном документе нет слов, что выплачивать надо ИМЕННО в такой-то день. Везде слова "не позднее" или "до"

[Аноним115]

Всем СПАСИБО.

[mvf]

В теории:

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Но запрета на "раньше" нет.