У нас операторы работают 24 часа, потом отдыхают 3 суток. На период отпуска одного другой работает сутки через сутки (что дает бещенную переработку). есть ли варианты ухода от переработки? Как лучше оформить данную ситуацию?
У нас операторы работают 24 часа, потом отдыхают 3 суток. На период отпуска одного другой работает сутки через сутки (что дает бещенную переработку). есть ли варианты ухода от переработки? Как лучше оформить данную ситуацию?
Зависит от вашей специфики: принять временного работника, перевести временно другого работника, может, еще чего. Ваш же способ чреват последствиями: нарушается труд.законодательство; кроме того, вдруг нештатная ситуация с участием оператора, работающего сутки через сутки...Как лучше оформить данную ситуацию?
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)