Давайте обсудим договр

[Привет я Виктория]

Предлагаю найти условия в договоре в связи с которыми его можно переквалифицировать в трудовой.



Договор выполнения работ


ООО, именуемое в дальнейшем «Заказчик», в лице Директора , действующего на основании Устава, с одной стороны, и индивидуальный предприниматель _______________________________________________________________________________________________
_________________________________, действующий на основании свидетельства _________________________
_______________________________________, именуемый в дальнейшем «Исполнитель», с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:
1. Предмет договора
1.1. Заказчик поручает, а Исполнитель принимает на себя обязательства по выполнению рефератов, контрольных, курсовых и дипломных работ, Заказчик обязуется принять и оплатить указанные работы.
2. Права и обязанности Заказчика
2.1. Доводить в полном объеме требования по выполнению работы до сведения Исполнителя до начала выполнения работы.
2.2. Заказчик обязан принять результаты выполненных работ и оплатить их.
2.3. Заказчик вправе проверять ход и качество работ, выполняемых Исполнителем. Заказчик имеет право передавать Исполнителю свои комментарии и пожелания о ходе и качестве выполнения работ по настоящему договору.
2.4. Заказчик имеет право использовать переданные ему Исполнителем работы по своему усмотрению.
3. Права и обязанности Исполнителя
3.1. Исполнитель обязан:
- выполнить работы в соответствии с выдаваемыми Заказчиком заданиями и передать Заказчику результаты в заранее определенные сроки;
- своими силами и за свой счет устранять допущенные недостатки в выполненных работах;
- незамедлительно информировать Заказчика об обнаруженной объективных препятствий для выполнения работы;
3.2. Загрузка Исполнителя работой по преимуществу определяется Заказчиком (принудительное распределение заданий) с учетом квалификации и специализации Исполнителя.
4. Стоимость работ
4.1. Сумма оплаты по договору определяется следующими расценками:
Наименование дисциплины/вида работы
Объем работы
Цена работы (руб.)

Дипломная работа для ВУЗов
1 шт.
3000
Оплата при заказе дипломной работы для ВУЗов частями (далее указываютсяцены на работы)

Оплата по работам, не подходящим под типовые расценки, обсуждается индивидуально. НДС не облагается.
4.2. Оплата выполненных работ осуществляется один раз в месяц на основании подписанного акта сдачи-приемки работ.
4.3. Период подписания акта сдачи-приемки работ 15, 16, 17 число каждого месяца. Оплата производится за работы, выполненные до 14 числа каждого месяца включительно. В случае если Исполнитель в указанные сроки не подписал акт сдачи-приемки работ, оплата не производится.
5. Порядок расчетов
5.1. Все расчеты производятся в безналичной форме, перечислением денежных средств на счет Исполнителя, в течение 5-ти рабочих дней после подписания акта о приемки-сдачи.
5.2. В случае обнаружения Заказчиком после подписания акта приемки-сдачи недостатков, которые не могли быть установлены при обычном способе приемки (скрытые недостатки), а также недостатков, которые выявлены впоследствии (замечания, рецензия преподавателя), Исполнитель обязан своими силами и за свой счет устранить допущенные недостатки в течение 2-х суток с момента выявления недостатков или вернуть деньги Заказчику за данные работы в полном объеме в течение одного календарного месяца с момента выявления недостатков.
В случае задержки возврата Исполнителем Заказчику денежных средств за выявленные недостатки Заказчик вправе потребовать от Исполнителя дополнительных выплат в размере 0,2 % от суммы за каждый день просрочки.
6. Штрафные санкции
6.1. В случае задержки оплаты по договору Исполнитель вправе потребовать от Заказчика дополнительных выплат в размере 0,2 % от суммы оплаты за каждый день просрочки.
6.2. В случае невыполнения работы в заранее определенный срок оплата за работу уменьшается на 50 %, в случае если время просрочки не более 12 часов.
6.3. Если работа предоставлена в требуемый срок, но не соответствует требованиям, доведенным до Исполнителя, оплата уменьшается на 50 %, если время на приведение работы в соответствие с требованиями не более 12 часов, иначе оплата не производится.

6.4. В случае, когда клиент возвращает Заказчику работу с оценкой «неудовлетворительно» и т.п., и не требуется переработка работы, оплата не производится.
7. Ответственность сторон
7.1. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения взятых на себя обязательств по настоящему договору, стороны несут ответственность согласно действующему законодательству РФ в установленном порядке.
8. Конфиденциальность
8.1. Исполнитель гарантирует сохранение конфиденциальности информации, полученной от Заказчика. Информация, предоставляемая Исполнителю в соответствии с настоящим договором, предназначена исключительно для него и не может передаваться третьим лицам или использоваться каким-либо иным способом с участием третьих лиц полностью или частично.
9. Прочие условия
9.1. Договор составлен в двух экземплярах - по одному экземпляру для каждой из сторон.
9.2. Срок договора с «____» ___________ 2011 года по 31 декабря 2011 года.
9.3. Договор может быть расторгнут Заказчиком в одностороннем порядке, если в течение 30 календарных дней Исполнителем не было выполнено ни одной работы.

Как вы думаете как отреагировает налоговая при проверке на такой договор?

[Ночка]

Договор с ИП никак нельзя переквалифицировать с трудовой.

[Старый ворчун]

Как вы думаете как отреагировает налоговая при проверке на такой договор?

полагаю, вспомнит про ст. 169 ГК РФ.

[Старый ворчун]

Договор с ИП никак нельзя переквалифицировать с трудовой.

там ближе не трудовой кодекс, а уголовный.

[Ночка]

Ого! Спасибо за статью!)