Сотруднику последний очередной отпуск предоставлялся в 2008 году за период 2007-2008 гг. Затем был отпуск по БиР 140 дней и отпуск по уходу за ребенком 1,5 года. В сентябре заканчивается отпуск по уходу и сотрудник пишет заявление на очередной отпуск. Во время отпуска по БиР сотрудник работал неполный рабочий день.
Подскажите, пожалуйста:
1. В сентябре отпуск очередной предоставляется за 2008-2009 гг? Т.е. 140 дней и отпуск по уходу, если сотрудник работал, входят в расчет неиспользованного отпуска?
2. Расчет очередного отпуска производится из начислений за 12 мес., начисленных за неполный рабочий день во время отпуска по уходу за ребенком?
Спасибо