×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 3 из 3
  1. #1
    Аноним С
    Гость

    Ошибка в датах в трудовой книжке

    Знающие, помогите пожалуйста
    Ситуация - увольнение было произведено 01.03.2010, запись в трудовой:
    дата увольнения 01.03.2009 приказ № 5 от 01.03.2010.
    после этой записи есть еще две - о приеме и увольнении другой фирмы.
    Как теперь правильно внести исправления?
    трудовая книжка моя, старой фирмы уже не существует, у меня на руках осталась копия приказа об увольнении.
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    12.12.2002
    Адрес
    Ярославль
    Сообщений
    66,413
    ПП-225 п. 27
    Best regards, Михаил

  3. #3
    Аноним
    Гость

    Ошибка в датах в трудовой

    Цитата Сообщение от Аноним С Посмотреть сообщение
    Знающие, помогите пожалуйста
    Ситуация - увольнение было произведено 01.03.2010, запись в трудовой:
    дата увольнения 01.03.2009 приказ № 5 от 01.03.2010.
    после этой записи есть еще две - о приеме и увольнении другой фирмы.
    Как теперь правильно внести исправления?
    трудовая книжка моя, старой фирмы уже не существует, у меня на руках осталась копия приказа об увольнении.
    Сохраните приказ (копию) об увольнении. Трудовая Вам понадобится только при оформлении пенсии. Пенсионный увидит расхождение и поверит Вашей копии приказа. Хотя Ваш трудовой стаж (перечисления в фонд) у него уже есть в базе. Возможно все и так обойдется, без всяких исправлений.

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •