Принят на работу с 01.04.2010 г. последний день работы 10.06.2010 - также это день увольнения.
Начислено:
Апрель 15000
Май 15000
Июнь 5714,29 - 8 отработанных дней
Итого: 35714,29
Расчет: 29,4*2 мес. = 58,8
29,4 / 30 * 8дн.=7,84
58,8+7,84=66,64
35714,29 / 66,64=535,93
Далее: июнь отработал меньше половины месяца, значит в расчет компенсации отпуска не берем
2 мес. * 2,33 = 4,66 = 5 дней неотгуленного отпуска
535,93 * 5 дней = 2679,65 руб.
Правильно?