Дополнительный отпуск за вредные условия труда

[Kotsegubova]

Можем ли мы предоставить сотруднику (водителю автомобиля БелАЗ) дополнительный отпуск за вредные условия труда в количестве 7 дней в год при отсутствии у него переодических медосмотров. Юрист говорит, что не можем.

[бух2007]

Обязаны. Причем тут медосмотры? Он реально работал на этой машине?

[Kotsegubova]

Да, работал. В трудовом договоре название должности - водитель автомобиля БелАЗ. Юрист утверждает, что должно быть подтверждение, что он работает во вредных условиях, то есть регулярный медосмотр.

[бух2007]

Если у вас нет подтверждения- то причем тут работник?
То, что у вас нет этих медосмотров- так это нарушение работодателя. Зачем еще дальше плодить нарушения?

[Генук]

и кстати, водителю большого грузовика положено не 7 дней, а 14

[Аноним]

если не секрет, кто положил 14 дней

[Аноним]

Да, работал. В трудовом договоре название должности - водитель автомобиля БелАЗ. Юрист утверждает, что должно быть подтверждение, что он работает во вредных условиях, то есть регулярный медосмотр.

юристы правы в той части, что вы не должны были допускать работника до работы без медолсмотров, так что это ваши нарушения, а подтверждением факта работы является табель
только вы не сказали в чем заключается вредность

[Генук]

ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ СОВЕТА МИНИСТРОВ СССР
ПО ВОПРОСАМ ТРУДА И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

ПРЕЗИДИУМ ВСЕСОЮЗНОГО ЦЕНТРАЛЬНОГО СОВЕТА
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СОЮЗОВ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 октября 1974 г. N 298/П-22

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СПИСКА ПРОИЗВОДСТВ, ЦЕХОВ,
ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ С ВРЕДНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА,
РАБОТА В КОТОРЫХ ДАЕТ ПРАВО НА ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ
ОТПУСК И СОКРАЩЕННЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ

----T----------------------------------------------T------T------¬
¦ N ¦       Наименование производств, цехов,       ¦Про-  ¦Про-  ¦
¦п/п¦            профессий и должностей            ¦должи-¦должи-¦
¦   ¦                                              ¦тель- ¦тель- ¦
¦   ¦                                              ¦ность ¦ность ¦
¦   ¦                                              ¦допол-¦сокра-¦
¦   ¦                                              ¦ни-   ¦щенно-¦
¦   ¦                                              ¦тель- ¦го ра-¦
¦   ¦                                              ¦ного  ¦бочего¦
¦   ¦                                              ¦отпус-¦дня   ¦
¦   ¦                                              ¦ка    ¦(в ча-¦
¦   ¦                                              ¦(в ра-¦сах)  ¦
¦   ¦                                              ¦бочих ¦      ¦
¦   ¦                                              ¦днях) ¦      ¦
+---+----------------------------------------------+------+------+


¦200 ¦Водитель автомобиля,    в    том    числе    и¦      ¦     ¦
¦    ¦специального (кроме                 пожарного)¦      ¦     ¦
¦    ¦грузоподъемностью:                            ¦      ¦     ¦
¦    ¦а) от 1,5 до 3 т                              ¦   6  ¦     ¦
¦    ¦б) от 3 т и выше                              ¦  12  ¦

[Kotsegubova]

Вредность в том, что работа осуществляется в открытых горных карьерах. Юрист ссылается на то, что должность должна называться именно так - водитель автомобиля БелАЗ, занятого на работах в открытых горных карьерах, а у нас просто - водитель автомобиля БелАЗ. значит надо либо должность переименовать, либо отпуск дополнительный убрать.

[mln]

значит надо либо должность переименовать, либо отпуск дополнительный убрать.

Значит - Трудовой кодекс выполнять.

Вам следует руководствоваться постановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25.10.74 № 298/П-22, а также инструкцией по его применению. Она была утверждена постановлением этих же ведомств от 21.11.1975 № 273/П-20 и действует в части, не противоречащей Трудовому кодексу.

В трудовом договоре не только приводится характеристика условий труда, но и указываются те компенсации, льготы, доплаты и надбавки, которые предприятие обязуется предоставить работнику за работу в тяжелых, вредных или опасных условиях. Такое требование содержится в статье 57 ТК РФ.

В отношении работников, занятых на работах во вредных и опасных условиях, Трудовым кодексом предусмотрен ряд льгот и компенсаций:
— сокращенная продолжительность рабочего времени (ст. 92);
— ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск (ст. 117);
— оплата труда в повышенном размере (ст. 147);
— проведение за счет работодателя обязательных предварительных при поступлении на работу и периодических медицинских осмотров, а также обязательного психиатрического освидетельствования (ст. 213);
— компенсационные выплаты (ст. 219);
— выдача специальной одежды, специальной обуви, средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих веществ (ст. 221);
— выдача молока и лечебно-профилактического питания (ст. 222).

[бух2007]

Юрист ссылается на то, что должность должна называться именно так - водитель автомобиля БелАЗ, занятого на работах в открытых горных карьерах, а у нас просто - водитель автомобиля БелАЗ. значит надо либо должность переименовать, либо отпуск дополнительный убрать.

Kotsegubova, а юрист не хочет ли переименовать свою должность- юрист фирмы, в которой работает водитель автомобиля БелАЗ, занятый на работах в открытых горных карьерах.
В доме, который построил Джек...
Трудовая книжка- это все-таки не сборник сочинений А.П. Чехова...