×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 6 из 6

Тема: Декрет

  1. #1
    Аноним
    Гость

    Декрет

    У нас "оформлена" сотрудница, котрую я даже не видела в глаза. Это место работы у нее основное. (незнаю есть ли еще где-нибудь) Недавно меня проинформировали что она ушла в декрет, но при этом нам никакие документы не предоставлялись. Если у нас нет никаких документов является ли нашей обязанностью выплачивать ей деньги или это право сотрудника оформлять или нет???
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    02.05.2006
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    9,473
    что она ушла в декрет
    она может и потом принести б/л

  3. #3
    Аноним
    Гость
    после родов? простите я от этого далека. Ни разу не сталкивалась с декретами и свои пока что в проекте. А как оформлять его? Задним чилом?

  4. #4
    Модератор Аватар для Тоня
    Регистрация
    20.07.2004
    Адрес
    г.Москва
    Сообщений
    45,873
    Задним чилом?
    Нет. Сотрудница принесет больничный, рассчитаете и выплатите пособие.

  5. #5
    Клерк Аватар для Ав-Ав
    Регистрация
    25.03.2009
    Адрес
    г.Рязань
    Сообщений
    349
    [quote]Если у нас нет никаких документов является ли нашей обязанностью выплачивать ей деньги или это право сотрудника оформлять или нет???[/quote
    Пока нет документов - никаких денег вы ей не обязаны выплачивать.

  6. #6
    Аноним
    Гость
    спасибо всем

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •