Сокращение по срочному договору .срочно

[Аноним]

Помогите, пожалуйста?
Если с сотрудником был оформлен договор с апреля по 31 декабря 2008г. уведомление получил,что договор не будет продляться.
Положен ли ему отпуск по трудовому кодексу?
И его интересует вопрос сокращения?

[dpolekhov]

А не поздно спрашивать?
Срок договора истек, о каком сокращении может идти речь? Или он продолжает работать в той же должности у того же работодателя?

[Аноним]

нет не работает? он работал юристом. По трудовому кодексу может взять отпуск или компенсацию. Написал заявление на отпуск. Вообщем не понятно что хочет? Отпуск закончился уже давно. То ли развлекается, а может ищет повода подать в суд.