Петь гимны фирме - ЗАЧЕМ?!?!?!

**Бяка-Бука** · 23.02.2009, 23:26

Всем привет!
Устроилась на новую работу бухгалтером.
А там по утрам сотрудники должны петь гимн фирме. Я прямо обалдела!
Кто сталкивался с такой "болезнью"?
Я пока воздерживаюсь. Но на меня уже косо посматривают.
Пора валить? Или может я все не правильно воспринимаю?
Хочется услышать мнения психолога, психиатара и спеца по кадрам.
Имею ли я право не петь?
По виду остальных работников могу сказать - поют без энтузиазма, с издевкой. Для чего это вообще нужно?

**stas®** · 23.02.2009, 23:40

Сайентология в почете, видимо

**Над.К** · 23.02.2009, 23:44

Ну, про мнение психолога и психиатра явно не к нам. А вот по части кадров... У Вас в трудовом договоре написано что обязаны петь?

Или там в Правилах трудового распорядка?

**Zz123456** · 24.02.2009, 11:23

Ну что сказать... Есть по этому поводу мнение, что персонал, часто распевая гимны фирме, проникается чувством долга и глубокой ответственности перед работодателем. А это повышает рентабельность использования трудовых ресурсов компании.
Сам я тоже почти 5 лет честно пел гимны в одной из очень известных московских компаний (ритейлеров). Что не помешало фирме моментально попрощаться со мной, как только им надоело мое пение.

**Чиж** · 24.02.2009, 11:35

Кошмар какой.
Фирму, где сотрудников подбирали по знаку зодиака, встречала.
Где практикуется совместный отпуск-тоже.
Где поют с утра гимны-слышу впервые.

**бух2007** · 24.02.2009, 11:57

В нашей местной налоговой сотрудников тоже заставляют петь гимн налоговой инспекции.

**YUM** · 24.02.2009, 12:26

Как-то однобоко перенимается опыт. Приходилось читать (в газетах), что еще чучело начальников выставляют и палки бамбуковые рядом кладут. Дабы работники могли "пар" выпускать. Может в "поющей" фирме проблема с бамбуком? Так пусть черенки для лопаты закупят

Тогда все будет по феншую! Утром гимн сбацали, к обеду палками чучело директора отмолотили. А то неравноправие какое-то наблюдается.
(К вечеру психушку вызвали...

)

**Артём** · 24.02.2009, 12:59

Есть люди, которым нужна самореализация, а есть люди (и таких очень много), которым достаточно статуса, принадлежности к известной фирме и т.п. Чаще всего фирмы ориентированы или на первый, или на второй тип людей.

Для тех, кто остановился в своём развитии на 4 уровне пирамиды Маслоу, и распеваются гимны, учреждаются корпоративные ритуалы и т.п. Вы, Бяка-Бука, по всей видимости, не из их числа, и Вам не стоит тратить себя на отстаивание Вашего права "не петь" - перспективнее будет поискать работу по душе.

**Аня Русская** · 24.02.2009, 20:59

Артём, пирамида Маслоу в конце жизни самим же Маслоу была отвергнута.

Бяка-Бука, а вы им скажите просто "что тут твориться-то, люди добрые"

**Леника** · 24.02.2009, 21:07

Я бы не смогла работать в такой фирме. Только если в состоянии большой безисходности. Не мое это совсем.

**Леника** · 24.02.2009, 21:11

Сообщение от Бяка-Бука

Для чего это вообще нужно?

Это как религия. Или фашизм. Фашизм в том смысле, что он тоже эксплуатировал эту идею "мы принадлежит к одной группе и мы лучше всех остальных".

**Бяка-Бука** · 24.02.2009, 21:42

Сообщение от Над.К

Ну, про мнение психолога и психиатра явно не к нам. А вот по части кадров... У Вас в трудовом договоре написано что обязаны петь?

Или там в Правилах трудового распорядка?

В трудовом договоре - только про бухгалтера. Никаких песен!
Больше никаких документов не подписывала. Но ведь им не трудно сочинить и к/л правила внутреннего распорядка (фирма новая), где напишут "с 9-10 петь, а 17-18 стриптиз танцевать"

. И что если я не стану петь и танцевать -буду нарушительницей правил внутреннего распорядка?!?!?! Есть ли вообще к/н границы?
Хоть бы заранее предупредили. А то теперь страшно - придешь в другую фирму - а там еще сташнее

**Над.К** · 24.02.2009, 21:54

С Правилами внутреннего распорядка Вас обязаны были ознакомить под подпись.

**B@lex** · 25.02.2009, 09:04

Пора валить? Или может я все не правильно воспринимаю?

Я бы к этому с иронией относился. Ну спел гимн. Прочитал "Отче наш.." три раза. Глядишь и жизнь у работодателя наладилась ... и Вам хорошо.
Я в свое время из одной конторы уволился, потому что работодатель страдала похожими "новшествами" и их было очень много. Только, как человек она была очень хороший.
У каждого человека свои недостатки. Ну дайте начальнику немного поиграться.))) Мы же с рождения играть начинаем, а в бизнесе продолжаем. Только игрушки другие.

**Леника** · 25.02.2009, 09:26

Сообщение от B@lex

Ну дайте начальнику немного поиграться.)))

А с чего вы взяли что это временно?

**YUM** · 25.02.2009, 11:04

ИМХО: перспективы у фирмы, "поющей гимны" по утрам, самые бесперспектвные. Ну нет мозгов у руководства, оно ж в конечном итоге отзовется. Они ж держат кадровика (или кто там отвечает за сплочение коллектива), имеющего знания, на уровне букваря.
Знаю я один обратный пример. Один зам по экономике "поддержал отечественный автопром, купил "тазик", по цене средней иномарки. Директор вызвал его к себе и уволил. За профнепригодность. Мотивировка - ты не умеешь свои деньги правильно тратить, как я могу тебе свои доверить? Т.е. человек мыслил неформально, не по книжкам. Индукция это называется, вроде бы. В букварях такое не проходят.

**Рогалька** · 25.02.2009, 11:51

А что!!! с одной стороны это даже забавно! Может текстиком поделитесь - на очередном корпоративчике попоем - поприкалываемся все вместе...

(главное, чтоб БОСа это сильно не зацепило. а то тоже придется новую работку подЪыскивать....

А в целом....ВАЛИТЕ ОТ ТУДА!!!!

**T@nya** · 25.02.2009, 12:32

Зачем сразу валить? Может это единственная причуда руководителя?
А вообще, мне кажется, это быстро пройдет, попоют немного и надоест.

**Вислоухая** · 25.02.2009, 12:43

А может,у директора талант дирижера пропадает, вот он и решил реализовать хоть как-то. Глядишь, на конкурс хоров поедете.

**аливник** · 25.02.2009, 12:47

Сообщение от бух2007

В нашей местной налоговой сотрудников тоже заставляют петь гимн налоговой инспекции.

не по утрам надеюсь?

**YUM** · 25.02.2009, 12:51

Сообщение от T@nya

Зачем сразу валить? Может это единственная причуда руководителя?
А вообще, мне кажется, это быстро пройдет, попоют немного и надоест.

надо подкинуть тамошнему шефу мысль про ежедневные "пятиминутки". Собрались, посовещались...на пение время не осталось...обедать пора

**T@nya** · 25.02.2009, 13:26

А пятиминутки, кстати, - классная вещь. Мы у себя практиковали (недолго, правда

). Столько проблем удавалось решить "нерешаемых". А потом, как и все подобные начинания, все прекратилось. То некогда, то аврал, то руководитель не пришел, а потом и забыли про них.

**YUM** · 25.02.2009, 13:30

Сообщение от T@nya

А пятиминутки, кстати, - классная вещь. Мы у себя практиковали (недолго, правда

). Столько проблем удавалось решить "нерешаемых". А потом, как и все подобные начинания, все прекратилось. То некогда, то аврал, то руководитель не пришел, а потом и забыли про них.

эх...кабы наша забыла

А то вторник - черный день. Никого на месте нет.
Все "на совещании у директора"...Ор стоит...проблемы решают! Только что не подерутся

**T@nya** · 25.02.2009, 13:34

эх...кабы наша забыла А то вторник - черный день.

Так может тогда лучше гимны петь?

Тема: Петь гимны фирме - ЗАЧЕМ?!?!?!

Опции темы

Поиск по теме