Помогите разобраться!!!
Деятельность организации связана с периодом навигации (апрель – ноябрь). Соответственно, рабочие нанимаются на этот срок. По окончании навигации срок трудового договора заканчивается, рабочие встают на учет в службе занятости и получают пособие по безработице.
Прерывает ли непрерывный трудовой стаж межнавигационный период, в котором рабочий получает пособие по безработице???
Вопрос связан с применения % при оплате больничных.


