Ответить в теме

Сообщение от olga-osina

а это?

тоже не то?

Статья 21.4 КоАП РФ о непредставление сведений, тоже к самой постановке на учет организации отношения не имеет.
Статья 19.7 КоАП РФ штраф за непредоставления сведений по запросу военного комиссариата.

Сообщение от olga-osina

Не предоставили своевременно или вообще не предоставили сведения для воинского учета на руководителя 40 000—50 000 ₽ ст. 21.4 КоАП РФ

а это?

Сообщение от olga-osina

Не представили иные сведения или информацию по воинскому учету, обязательные по закону. Например, документы о постановке компании на учет в военкомате на руководителя 300—500 ₽ крупному бизнесу — 3000—5000 ₽ ст. 19.7 КоАП РФ

тоже не то?

Сообщение от olga-osina

Не отправили список сотрудников, которые подлежат первоначальной постановке на воинский учет 175 000—200 000 ₽ - для малого бизнеса ст. 21.1 КоАП РФ
это не то?
Не предоставили своевременно или вообще не предоставили сведения для воинского учета на руководителя 40 000—50 000 ₽ ст. 21.4 КоАП РФ

Не представили иные сведения или информацию по воинскому учету, обязательные по закону. Например, документы о постановке компании на учет в военкомате на руководителя 300—500 ₽ крупному бизнесу — 3000—5000 ₽ ст. 19.7 КоАП РФ

Вопрос был про постановку на учет организации. Статья 21.1 КоАП РФ о непредставлении списков граждан, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет не имеет к этому никакого отношения.

Сообщение от Аноним

Ведь за не постановку на учет штрафов нет

Не отправили список сотрудников, которые подлежат первоначальной постановке на воинский учет 175 000—200 000 ₽ - для малого бизнеса ст. 21.1 КоАП РФ
это не то?
Не предоставили своевременно или вообще не предоставили сведения для воинского учета на руководителя 40 000—50 000 ₽ ст. 21.4 КоАП РФ

Не представили иные сведения или информацию по воинскому учету, обязательные по закону. Например, документы о постановке компании на учет в военкомате на руководителя 300—500 ₽ крупному бизнесу — 3000—5000 ₽ ст. 19.7 КоАП РФ

Здравствуйте. На ИП с работниками ведение в/у не распространяется?

А вот интересно, забившие на все это есть? Ведь за не постановку на учет штрафов нет, получается, метаться нужно , если только начнутся телодвижения (увольнение/прием и т.д.)
Кстати, сколько срок давности за несообщение о движении кадров?

Сообщение от OlgaK

Для Москвы ищем свою Управу по району регистрации юр лица (звоним, договариваемся о встрече), готовим комплект документов, прежде всего Карточка учета организации форма 18 (не меньше 3экз), заполнить ВСЕ строчки! В Управе вам присваивают рег номер.
Потом ищете свой военкомат, по месту регистрации юр лица, узнаем приемные дни, обеденный перерыв. В военкомате на стеночке образцы документов имеются.
Письмо (прошу принять на учет и т.д) зарегить в их канцелярии.
Приказ о назначении ответственного за ведение воинского учета (если в организации больше 1 чела выбрать второго при временном отсутствии первого)
План работы по ведению ВУ в 2024г
Эти документы в 2 экз
И так каждый год
Раз в квартал сверяете данные сотрудников с их личными карточками форма 10
И еще делаете сверку с другими военкоматами по месту регистрации ваших военнообязанных, отправить приложение 23 почтой
Это если у вас ничего не меняется

Спасибо большое!

Для Москвы ищем свою Управу по району регистрации юр лица (звоним, договариваемся о встрече), готовим комплект документов, прежде всего Карточка учета организации форма 18 (не меньше 3экз), заполнить ВСЕ строчки! В Управе вам присваивают рег номер.
Потом ищете свой военкомат, по месту регистрации юр лица, узнаем приемные дни, обеденный перерыв. В военкомате на стеночке образцы документов имеются.
Письмо (прошу принять на учет и т.д) зарегить в их канцелярии.
Приказ о назначении ответственного за ведение воинского учета (если в организации больше 1 чела выбрать второго при временном отсутствии первого)
План работы по ведению ВУ в 2024г
Эти документы в 2 экз
И так каждый год
Раз в квартал сверяете данные сотрудников с их личными карточками форма 10
И еще делаете сверку с другими военкоматами по месту регистрации ваших военнообязанных, отправить приложение 23 почтой
Это если у вас ничего не меняется

Не могу разобраться с отчетностью в военкомат.
Помогите пожалуйста

В обычном режиме какие отчеты нужно сдавать? Военнообязанные сотрудники есть.
Никого не принимаем, не переводим, не увольняем, личные данные сотрудников не меняются.
В общем все без изменений - какую отчетность сдавать в этом случае?


Спасибо.