Ответить в теме: расчет при увольнение
Для входа нажмите здесь
Вы можете выбрать иконку, характеризующую сообщение
Преобразит www.example.com в [URL]http://www.example.com[/URL].
вот и я об этом же
НДФЛ исчисляется в полных рублях: сумма налога менее 50 коп. отбрасывается, а 50 коп. и более округляются до полного рубля.
а НДФЛ ведь по-моему всегда округляется до целых, разве нет? И тогда получается 1632,60 - 212,23 (НФЛ) = 1420,37 на руки
Laric! Ну да...август....самое главное суть понятна
Ponk@, не за сентябрь, а за август (человек 18 августа увольнялся). Округлять или нет количество подлежащих компенсации дней - мнения разные, законодательством это не регламентируется. см. FAQ
А я бы 11,7 дней округлила до 12. И тогда получается 1632,60 - 212,23 (НФЛ) = 1420,37 на руки
Значит, полностью неотработ. месяцы не входят Расчет среднего заработка работника производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду. Поэтому начисленная сумму за сентябрь и не входит в расчет
я это поняла наверное, на 4 рублика лучше сделать больше
на 4 руб. больше, чем у вас. погрешность округлений
Значит, полностью неотработ. месяцы не входят. только у меня все равно разница с вами. 11,7дн. * 136,05=1591,8 руб. на 4 руб. больше, чем у вас.
Strekozk@, только расчет среднего заработка поправьте: должно быть за 4 месяца (август и начисленные за него деньги в расчет не входят). Тогда средний дневной 16000 р. /117,6 д. = 136,05 р. КНО 28/12*5м. * 136,05 р. = 1587,25 р.
человек по совместительству с 01.04.2008 по 18.08.2008 2,33*5 полных месяцев = 11,7 дней положена компенсация 4000+4000+4000+4000+1704,28=17704,28 /29,4 /5=120,44руб/день * 11,7 = 1409,15 - 183 (НДФЛ) = 1226,15 - НА РУКИ Все правильно рассчитала, все округления правильны?
Правила форума