Ответить в теме

Добрый день. Считаем зарплату в ЗуП 3.0. Столкнулись с такой ситуацией.
На предприятии ведется «табель» учета рабочего времени, т.к. есть сотрудники, работающие по сложному, нецикличному графику. Больничные листы, командировки, отпуска, работа в выходные и праздничные дни заводятся соответствующими документами. После заполнения и проведения «табеля» при расчете заработной платы, оплата больничных листов, отпусков, командировок учитываются в начислениях сотрудникам, а работа в праздники и выходные дни – не учитывается.
Подскажите, как в этой ситуации учитывать работу в праздники и выходные дни?