Ответить в теме

Сообщение от Mascara

А на передачу в безвозмездное пользование вышестоящей вы оформляете договора и акты передачи ?!

Удалось оформить на некоторое количество переданного - это ж надо было их ещё уболтать, чтоб подписали. А теперь власть переменилась, и вообще там никто ничего подписывать не собирается. А от пользования оборудованием нашим, естетсвенно, не отказываются.

Сообщение от Mascara

но в кабинетах есть описи имущества.

Сообщение от Mascara

Коменданты следят за перемещением, книги учета ведут, если отдали кому то на время.

Фантастика!
Не, у нас бардак полный. Никто ни за что не отвечает, ни с кого ничего не спрашивают. Считают, что следить за передвижениями МЦ - дело бухгалтерии.

Сообщение от Mascara

Дыроколы и прочую мебель

госпидя, что пишу , конечно же "прочую мелочь"

да уж... не скажу, что у нас все идеально, но в кабинетах есть описи имущества. Коменданты следят за перемещением, книги учета ведут, если отдали кому то на время. Дыроколы и прочую мебель время от времени списываем. А вообще, к моменту проведения инвентаризации практически многие стараются подготовится, чтоб все на местах было или оправдательные документы.
А на передачу в безвозмездное пользование вышестоящей вы оформляете договора и акты передачи ?!

да уж... не скажу, что у нас все идеально, но в кабинетах есть описи имущества. Коменданты следят за перемещением, книги учета ведут, если отдали кому то на время. Дыроколы и прочую мебель время от времени списываем. А вообще, к моменту проведения инвентаризации практически многие стараются подготовится, чтоб все на местах было или оправдательные документы.
А на передачу в безвозмездное пользование вышестоящей вы оформляете договора и акты передачи ?!

Сообщение от Mascara

А зачем вообще назначать МОЛами таких людей, у которых нет возможности следить за мат.ценностями ?

Реально может не быть такой возможности - даже при его желаниии следить за МЦ. У нас, например, за одним человеком закреплено все хозяйственное имущество, находящееся в здании (небольшом). При этом бардак такой, что отвечает за всё, допустим, завхоз Иванов, но при этом есть еще другие завхозы, которые в любой момент могут прибежать и молча забрать что-то из мебели на другую территорию - Иванов и знать ничего не будет. То естьь, я хочу сказать, что у нас такая ситуация, при которой ни один сотрудник не может контролировать перемещение МЦ.
А, еще у нас огромное количество ОС передается в безвозмездное пользование вышестоящей организации. После это их хрен кто найдёт. Естественно, у нас кто-то из МОЛов соглашается вешать на себя эти вещи только при условии, что с них никакого отчета за эти вещи потом не будут спрашивать.
А уж как уследить за такими мелкими вещами, как дыроколы и калькуляторы - вообще отдельная песня...

Сообщение от Rat1972

... (особенно в случае, когда реально у МОЛа нет возможно следить и охранять то, что за ним закреплено).

А зачем вообще назначать МОЛами таких людей, у которых нет возможности следить за мат.ценностями ?
В законе есть статья, в которой говорится о том, что если работодатель не обеспечил требующиеся условия хранения мат.ценностей, то ответственность за их сохранность у МОЛа отсутсвует.

Сообщение от Rat1972

Сколько ни поднимался в вфоруме вопрос о материальной отвтетственности, до сих пор никто (кроме , разумеется ) не знает, как его решить таким образом, чтобы можно было потребовать с материально-ответтсвенного лица возмещения ущерба в полном размере... (особенно в случае, когда реально у МОЛа нет возможно следить и охранять то, что за ним закреплено).

но BorisG молчит в основном как партизан!

Сколько ни поднимался в вфоруме вопрос о материальной отвтетственности, до сих пор никто (кроме BorisG, разумеется ) не знает, как его решить таким образом, чтобы можно было потребовать с материально-ответтсвенного лица возмещения ущерба в полном размере... (особенно в случае, когда реально у МОЛа нет возможно следить и охранять то, что за ним закреплено).

Я уже писала в др. ветке, что мы вносим изменения в должностную инструкцию и заключаем дополнительное соглашение к трудовому договору, ну и конечно приказ о назначении материально-ответственным лицом.

Сообщение от Tarapyneshka

... Я знаю что есть определенный «Перечень ...

Ну раз знаете, то и фантазировать не надо, и надо постараться понять, почему он такой.

Сообщение от Tarapyneshka

... Кто и как выходит из такого положения?

Да так же, как и десять лет назад, и двадцать.
С тех пор мало что в этой части изменилось.

Сообщение от Tarapyneshka

... и без "хозяина" их как-то оставлять не хочется

Вот чего не надо делать, это путать "хозяина" и ответственного. Руководитель - это одно, а материально-ответственный - совсем другое.

Уважаемые форумчание! Подскажите, пожалуйста: я работаю в институте встал вопрос про заключение договоров о полной индивидуальной материальной ответственности(вернее он был давно!!!). Я знаю что есть определенный «Перечень должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми предприятием, учреждением, организацией могут заключаться письменные договоры о полной материальной ответственности за необеспечение сохранности ценностей, переданных им для хранения, обработки, продажи (отпуска), перевозки или применения в процессе производства
Помогите разобраться или может у кого были подобные ситуации.
Мы хотим заключить договора о полной мат.ответственности с :
1. Заведующими кафедр
2. Деканами факультетов
3. Начальниками отделов (к примеру отдел по организации учебного процесса, отдел выдачи дипломов….)
Разумеется таких профессий и вид работ не соответствует Перечню, как быть?
С кем тогда нужно заключить договора?
Кто и как выходит из такого положения? (учереждение очень большое:25 кафедр,15 отделов,... 3 корпуса, т.е ценностей много и без "хозяина" их как-то оставлять не хочется)))). Спасибо!