Ответить в теме

Рассуждать логически тут вредно. С точки зрения порядка ведения трудовых книжек- это нарушение. Насчет ПФР-это смотря сколько Вам лет. Если следующая запись об увольнении не подойдет под то место, где стоит печать (а если еще и вторую рядом ляпнут), то ПФР такую запись не признает. (Собственный опыт).

Всем доброго вечера, точнее уже ночи!
Пожалуйста, помогите с такой бедой: при приеме на работу после записи в трудовой о приеме поставили печать предприятия (уж не знаю по ошибке или по незнанию).Сейчас оформляю кредит, банк запросил копию трудовой.Принесла, а они говорят, что эта запись о приеме не действительна, поскольку стоит печать, которой быть не должно.
Это действительно так, или просто банк перестраховывается? Наличие печати не меняет смысла записи.
Говорят нужно внести исправления, типа считать запись с таким-то № не действительной и затем туже запись, но без печати.
Я бы согласилась, если бы действительно была допущена ошибка в записи. Утверждают, что ПФР в последствие тоже при начислении пенсии эту запись не признает.
Подскажите, что делать? Исправлять или просто обратиться в другой банк?