×
×

Ваше сообщение

Для входа нажмите здесь

 
 

Вы можете выбрать иконку, характеризующую сообщение

Дополнительные опции

  • Преобразит www.example.com в [URL]http://www.example.com[/URL].

Просмотр темы (новые вначале)

  • 12.09.2011, 11:36
    Аноним
    Да, конечно, во время отпуска по уходу за ребенком
    Спасибо всем ответившим!
  • 12.09.2011, 10:59
    echinaceabel
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    1. В сентябре отпуск очередной предоставляется за 2008-2009 гг? Т.е. 140 дней и отпуск по уходу, если сотрудник работал, входят в расчет неиспользованного отпуска?
    Да.
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    2. Расчет очередного отпуска производится из начислений за 12 мес., начисленных за неполный рабочий день во время отпуска по уходу за ребенком?
    Да.
  • 12.09.2011, 10:58
    Просто Таша
    Во время отпуска по БиР сотрудник работал неполный рабочий день.
    во время отпуска по уходу, я думаю
    1. да
    2. да
  • 12.09.2011, 10:58
    echinaceabel
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Во время отпуска по БиР
    Может во время отпуска по уходу за ребенком?
  • 12.09.2011, 10:55
    Аноним
    Сотруднику последний очередной отпуск предоставлялся в 2008 году за период 2007-2008 гг. Затем был отпуск по БиР 140 дней и отпуск по уходу за ребенком 1,5 года. В сентябре заканчивается отпуск по уходу и сотрудник пишет заявление на очередной отпуск. Во время отпуска по БиР сотрудник работал неполный рабочий день.
    Подскажите, пожалуйста:
    1. В сентябре отпуск очередной предоставляется за 2008-2009 гг? Т.е. 140 дней и отпуск по уходу, если сотрудник работал, входят в расчет неиспользованного отпуска?

    2. Расчет очередного отпуска производится из начислений за 12 мес., начисленных за неполный рабочий день во время отпуска по уходу за ребенком?

    Спасибо

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •