Ответить в теме

спасибо) у меня тоже так вышло)

Сообщение от ZiKker

Зарплата за сентябрь: 5000 * 11/22 = 2500
СДЗ: 2500/15 = 166.67
Больничный: 166.67 * 15 = 2500.05

только не забудте про 60%

Зарплата за сентябрь: 5000 * 11/22 = 2500
СДЗ: 2500/15 = 166.67
Больничный: 166.67 * 15 = 2500.05

Сообщение от ALEXIANA

5000/22 раб.дня=227,27 ср.дн (или на 30 делить надо?)
227,27*11 раб.дней=2499,99 зарплата
227.27*15 дней больничного=3409,09
3409,09*0,6=2045,45

все в кучу
зарплата считается в рабочих днях, а б/л в календарных. вам же написали формулу для расчета СДЗ для б/л
Почитайте ПП 375, там все понятно и подробно

5000/22 раб.дня=227,27 ср.дн (или на 30 делить надо?)
227,27*11 раб.дней=2499,99 зарплата
227.27*15 дней больничного=3409,09
3409,09*0,6=2045,45

Сообщение от ALEXIANA

сотрудник с окладом 5000 устроился 01.09.10
с 13.09-27.09 на больничном
стаж от 0,5-5 лет (т.е.60%)
как рассчитать больничный?
5000/30 кал.дн =166,66 ср.дн
166,66*14*60%=1400
или иначе?

иначе
берете начисленную з/пл за период с 1 по 12 и делите на 12 дней, получается СДЗ

С 13-го по 27-е - 15 дней.
СДЗ: (ЗаработокС01По12 + ЗаработокС28По30) / 15

сотрудник с окладом 5000 устроился 01.09.10
с 13.09-27.09 на больничном
стаж от 0,5-5 лет (т.е.60%)
как рассчитать больничный?
5000/30 кал.дн =166,66 ср.дн
166,66*14*60%=1400
или иначе?