Ответить в теме

подобные темы уже поднимались на сайте

много раз

Каковы должны быть мои действия??

Установить, была ли это "счетная ошибка" и, соответственно, имеете ли право удерживать. Для этого читать ТК. Если имеете - определять, вписываетесь ли в ограничения удержаний. Тоже ТК. Если и то и другое "да", то удерживать.
Если "нет" (или неохота этим заниматься) - обращаться к сотруднику, которому переплатили с жалобной просьбой вернуть переплату.

Добрый день ув. клерки!
Знаю,что подобные темы уже поднимались на сайте,но если честно,так до сих пор толком и не поняла,что необходимо сделать в случае излишне перечисленной з/п.Каковы должны быть мои действия??
Заранее спасибо..