Ответить в теме

Спасиб за разъяснения, вроде уже все ок

ia_popova, загранпаспорт отлично удостоверяет личность.

меняется, но только после смены общегражданского.

думаю,должен быть....а загран не меняется при смене фамилии????

есть полностью заменяющая паспорт форма 2-П, которую милиция очень неохотно, но делает.

Загранпаспорта нет у нее?

В трудовой паспортных данных нет.....а фамилия?Новую указывать, я так понимаю, на основании свидетельства о браке????
А ТД?Допустим, трудовой будет оформлен завтрашним числом, а в паспорте будет стоять дата более поздняя...???
А человечек нужен срочно-в этом все и дело((( к работе надо приступать уже завтра, думаю, что без оформления ни она работать не будет, ни мой ген.дир не согласится........

Сообщение от ia_popova

в этом и вопрос.....что с этой справкой делать?я новичок в кадровых делах, поэтому хотелось бы поподробнее-как заполнять в таком случае трудовую книжку, труд.договор и т.д. и т.п.......

в трудовую паспортные данные не заносятся
в ТД оставьте место для паспортных данных
у вашей сотрудницы хоть какой-нибудь документ с фотографией есть?
зачем так рисковать, подождите, пока паспорт не оформит

в этом и вопрос.....что с этой справкой делать?я новичок в кадровых делах, поэтому хотелось бы поподробнее-как заполнять в таком случае трудовую книжку, труд.договор и т.д. и т.п.......

Сообщение от ia_popova

Вот и я не знаю, что делать......Срочно нужен сотрудник, а это самая подходящая кандидатура и в самый последний момент оказалось, что именно сейчас паспорт на оформлении....но, я так понимаю, что на руках должно же быть временное удостоверение личности или что-то в этом роде......

непременно. в милиции (или где её паспорт) дадут справку
без документов точно нельзя принимать на работу

Вот и я не знаю, что делать......Срочно нужен сотрудник, а это самая подходящая кандидатура и в самый последний момент оказалось, что именно сейчас паспорт на оформлении....но, я так понимаю, что на руках должно же быть временное удостоверение личности или что-то в этом роде......

При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:

паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
Лично я бы не приняла на работу человека без паспорта.

Подскажите,пожалуйста!!!!Каким образом оформить прием на работу сотрудницы, у которой на данный момент паспорта на руках нет (в связи со сменой фамилии-паспорт на оформлении)???????