Ответить в теме

Студент оформлен на полную ставку, но через месяц решил перевестись на полставки. Приказ о приеме его на работу содержит сумму полной ставки.
Как я понимаю унифицированной формы приказа о переводе на полставки нет.
В свободной форме оформлять этот приказ?

Так и написать, что оплата производится пропорционально отработанному времени из расчёта ___ рублей/час.

Естесственно, в ТД должен быть оговорён режим работы и продолжительность рабочей недели.

Сообщение от Аноним

у нас работает студент. Как отразить в трудовом договоре что оплата производится пропорционально отработранному времени? И еще как прописать режим работы в ТД и приказе?

Напишите, что принимается на полставки в приказе, а в Тр д-ре я бы указала конкретный режим раб времени и времени отдыха (перерыва на обед).
А если студент несовершеннолетний и обучается по дневной форме (к Посту 2) у него может быть только сокращенная раб неделя 1/2 от норм, установленных в ст.92 ТК и еще обязательный медосмотр. См. ст265-272 ТК РФ и ст.92 ТК (сокращенная продолжнительность...)

Аноним, учится по какой форме?

у нас работает студент. Как отразить в трудовом договоре что оплата производится пропорционально отработранному времени? И еще как прописать режим работы в ТД и приказе?