×
×

Ответить в теме

Ответить в теме: Временный перевод

Ваше сообщение

Для входа нажмите здесь

 
 

Вы можете выбрать иконку, характеризующую сообщение

Дополнительные опции

  • Преобразит www.example.com в [URL]http://www.example.com[/URL].

Просмотр темы (новые вначале)

  • 02.04.2009, 07:58
    GSokolov
    Достаточно допсоглашения и приказа на его основании. Только п.2 изложите "2. Срок действия настоящего дополнительного соглашения к трудовому договору №xx от «xx» xxxxx xxxxxг с ... по ... .". И п.6 не нужен, если определен срок действия ДС в п.2.
  • 02.04.2009, 05:45
    Jul_cha
    работник написал заявление о желании работать в должности обозревателя.
    1. Можем ли мы его оформить на данную должность временным переводом сроком до года? или нужно еще одно заявление, где он пишет, что не возражает на временный перевод?
    2. делаем дополнительное соглашение.. просто перечисляем какие пункты изменились?
    3. делаем приказ о переводе.
    (может не туда закинула, но тему пока создавать не могу в поисковике не нашла

    ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ
    №2
    К ТРУДОВОМУ ДОГОВОРУ
    №xx от «xx» xxxxx xxxxxг.
    г. xxxxxxxxxxx от ««xx» xxxxx xxxxxг.
    Общество с ограниченной ответственностью xxxxx (xxxxx), в лице директора xxxxx, действующего на основании Устава, и гражданин xxxxx , занимающая должность журналиста, именуемый в дальнейшем Работник, с другой стороны, а вместе именуемые Стороны, заключили настоящее дополнительное соглашение к трудовому договору №x от «xx» xxxxx xxxxxг. о нижеследующем:

    1.Работник временно переводится на должность обозреватель
    2.Срок действия трудового договора с 01.04.2009 по 01.03.2010.
    3.Ежемесячная заработная плата Сотрудника состоит из двух частей: первая (постоянная часть)- устанавливается в форме оклада в размере xxxxx рублей xxx копеек.
    4.Иные права и обязанности Работника устанавливаются в соответствии с должностной инструкцией обозревателя на весь срок временного перевода.
    5.Настоящее дополнительное соглашение составлено в двух экземплярах по одному экземпляру для каждой стороны и является обязательным приложением к Трудовому договору, заключенному между Сторонами. Каждый экземпляр имеет равную юридическую силу.
    6.Настоящее дополнительное соглашение вступает в силу с даты его подписания.
    Директор
    "Работник"

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •