Ответить в теме

да проблема именно в этом..спасибо за ответ

В принципе - надо бы ставить в график. Но если их там нет - это не нарушение. Ведь организация, фактически, не может самостоятельно определять срок и даты отпуска совместителя. А они могут быть неизвестны на момент составления графика.

подскажите пожалуйста...отпуск совместителю предоставляется в одно время с отпуском по основной работе....толкьо вот вопрос в графике отпусков мне учитывать их?...просто раньше их в графике не учитывали

так и сеть спасибо

статья 287. Гарантии и компенсации лицам, работающим по совместительству.

Сообщение от flash

а где в ТК написано что совместителям должны предоставлять отпуск

А где в главе 19 ТрК исключение для совместителей?

а где в ТК написано что совместителям должны предоставлять отпуск

Подскажите, положен ли совместителю отпуск?

несомненно.28 дней

Или это предоставляется на усмотрение работодателя - давать или не давать совместителю отпуск???

положено по ТК и работодатель обязан по заявлению предоставить

Подскажите, положен ли совместителю отпуск? Если он был - ошибка ли это? Или это предоставляется на усмотрение работодателя - давать или не давать совместителю отпуск???