Онлайн-курсы с сертификатами
Официальное повышение квалификации прямо на «Клерке»
Обучение, консультации,
сервисы в одной подписке
Ответить в теме: Стимулирование оплаты в свете налогов...
Для входа нажмите здесь
Вы можете выбрать иконку, характеризующую сообщение
Преобразит www.example.com в [URL]http://www.example.com[/URL].
Сообщение от Аноним в этой схеме в пункте "зарплата" я учитываю "зарплата" + 39.2%? Нет, "зарплата"+ 26,2%... НДФЛ не является затратами предприятия, это "затраты" работника, эти 13% входят у Вас в пункт "зарплата"...
Сообщение от Аноним Я сейчас просчитываю cashflow для новой фирмы. Одна из главных целей: учесть все возможные налоги (составляю Excel-таблицу для просчета вариантов...) для точности прогноза. Мдя... КЭшэндфлоу мы сейчас с Вами вряд ли составим. Ещё есть налог на имущество, НДС, налог на прибыль . Если в расходах только з/п с налогами, то НДС со всего оборота.... И ООО может быть на УСН запросто. Тогда нет имущества и НДС, но есть единый налог. Вы ставки налогов знаете?
Сообщение от Марфиовр 1) Налоги будете пересчитывать с квартала ,в котором допущенно превышение выручки. 2) ЕСН 26% ( он уже включает ПФ 14%)+НДФЛ 13%, ФСС 0,2%=39,2% Спасибо большое за ответ!!! Я сейчас просчитываю cashflow для новой фирмы. Одна из главных целей: учесть все возможные налоги (составляю Excel-таблицу для просчета вариантов...) для точности прогноза. Сейчас схема такая: ДОХОД - РАСХОД, включает пункт ЗАРПЛАТА (есть З/П с окладом "ставка+% от дохода") = ПРИБЫЛЬ ДО УПЛАТЫ НАЛОГОВ - НАЛОГИ = ЧИСТАЯ ПРИБЫЛЬ ЗА МЕСЯЦ 1) Я правильно понимаю, что в этой схеме в пункте "зарплата" я учитываю "зарплата" + 39.2%? 2) Если я учел налог на З/П до вычета налогов, то какие именно налоги отображать в пункте "НАЛОГИ" (НДС? что еще?)? Как лучше сделать? 3) И вообще, все ли верно в такой схеме (ден. поток) для просто-ООО и УСН?
1) Налоги будете пересчитывать с квартала ,в котором допущенно превышение выручки. 2) ЕСН 26% ( он уже включает ПФ 14%)+НДФЛ 13%, ФСС 0,2%=39,2%
Сообщение от Марфиовр Верно. Только лимит по выручке в год 20 млн.руб тэкс... 1) А если скажем месяцев через 10 после открытия у нас доход(выручка) превысит эту сумму? Тогда автоматом переходим на "просто-ООО" с зачетом всех "недовыплаченных" налогов? 2) Если регистрируем сразу не-УСН, а "просто-ООО", то налоги на зарплату составят: ЕСН 26% + НДФЛ 13% + ПФР 14% + ФСС 0.2% = 53.2%? Пожалуйста, поясните если я где ошибаюсь...
[quote=Аноним Это верно?[/quote] Верно. Только лимит по выручке в год 20 млн.руб
Сообщение от Ученица 777 ЕСН 26%+ НС ... а если мы будем применять УСН (15%)? Мне вот подсказали, что тогда налог на З/П выглядит следующим образом: НДФЛ 13% + ПФР 14% + ФСС 0.2%. И всё. Это верно?
И 13% подоходный удерживается усотрудников... Но перечислять Вам
Кстати, сколько в общей сумме надо платить налогов с Зарплаты? =) ЕСН 26%+ НС
со всей этой суммы пойдет налог? да
Сообщение от Lomax Денис2006, так и назначайте своим менеджерам "...фиксированные выплаты (ставка) + % от продаж + бонусы (премиальные)". Собственно так и планирую =) Вопрос по-незнанию возник вокруг того как это все пойдет по налогам. Получается Зарплата за данный месяц будет составлять именно "ставка+%+бонус" и со всей этой суммы пойдет налог? Кстати, сколько в общей сумме надо платить налогов с Зарплаты? =)
Денис2006, так и назначайте своим менеджерам "...фиксированные выплаты (ставка) + % от продаж + бонусы (премиальные)".
с "налоговой точки зрения" разница между зарплатой, %-ом от продаж и премиальными? нет
Здравствуйте! Очень требуется объяснение как не-специалисту. Сейчас продумываю систему оплаты менеджеров по продажам: хочу им назначить фиксированные выплаты (ставка) + % от продаж + бонусы (премиальные). Пожалуйста, объясните, есть ли с "налоговой точки зрения" разница между зарплатой, %-ом от продаж и премиальными? Если есть, то как лучше построить оплату работы в этом случае? И в целом буду благодарен за любой совет на тему организации оплаты, когда требуется очень сильное стимулирование. Спасибо!
Правила форума