Ответить в теме: Возмещение ФСС в январе 2017 г.
Для входа нажмите здесь
Вы можете выбрать иконку, характеризующую сообщение
Преобразит www.example.com в [URL]http://www.example.com[/URL].
фсс отвечают, что у них 3 месяца для проверки документов на возмещение, ждите, а что если в организации доходов нет,откуда возьмутся деньги на выплату пособий детских. ни лекарств, ни одежды деткам не купить, сидишь и ждешь этих денег, как манны с неба.
Позвонила в ФСС, ничего не поняла. Единственное, что я поняла, что они сами не знают, как возмещать, в какой период. Теперь к ним не пройдешь, сдаешь доки в канцелярию и получаешь письменный ответ по результатам проверки. Короче, вряд ли что быстро получим.
И кстати ни разу не просили ведомость на выплату.
У нас организация некоммерческая, денег нет. Всегда приносила в ФСС документы и получала деньги через две недели. Никаких проблем не было. Сейчас ровно такая же ситуация, как у автора с 01.01.17 сотрудница уходит в отпуск. Готовила документы, хотела отвезти на след. неделе, а теперь озадачилась
спасибо!
Не знаю, какие порядки сейчас, но в 2013 году в ФСС мне четко сказали:выплатите и уж тогда приходите за возмещением. Да, бонусом)) еще камералка была за 3 предыдущие года. Среди огромного перечня документов на возмещение предоставляла копию расходного ордера на выплату пособия.
Сообщение от Аноним Не перечислит. В комплекте документов, помимо промежуточного отчета, ФСС попросит предъявить факт выплаты пособия, т.е. ведомость на выплату пособия с подписью человека получившего пособие. А ведомости нет, т.к. нет денег на выплату. В данной ситуации - только отправить сотрудницу напрямую в ФСС получать самой, а не через работодателя. Если у компании не хватает на счетах средств для выплаты декретного пособия, то можно обратиться в ФСС за деньгами. Для этого бухгалтер обязан обратиться в фонд с документами, подтверждающими необходимость выдачи пособия. Фонд сделает запрос в банки, где у компании открыты счета, и выяснит, точно ли на них не хватает средств. Вся эта процедура предусмотрена новым Административным регламентом (приказ Минтруда России от 06.05.2014 г. № 291н, зарегистрирован Минюстом 9 октября). Факт оплаты ФСС просит, когда организация обращается за возмещением этих средств, произведя до этого расходы за счет своих средств. У вас другая ситуация. Может вы что-то не так сформулировали, обратившись в ФСС?
Сообщение от Бумашкина Зачем? ФСС перечислит средства, если у организации действительно нет денег. Межотчетный период это и есть по окончании января или февраля. Промежуточный отчет нужен обязательно. Не перечислит. В комплекте документов, помимо промежуточного отчета, ФСС попросит предъявить факт выплаты пособия, т.е. ведомость на выплату пособия с подписью человека получившего пособие. А ведомости нет, т.к. нет денег на выплату. В данной ситуации - только отправить сотрудницу напрямую в ФСС получать самой, а не через работодателя.
Сообщение от Snegoorka Доброго времени суток! Подаю документы на возмещение пособия при рождении ребенка (15512,65) и переплату взносов. На переплату нашла заявление (от 17 февраля 2015г. №49, Форма 23-ФСС РФ), а на пособие не могу. С этого года новое заявление, очень похожее с "переплатой". Если у кого-то есть шаблон или точное название, буду очень признательна. на сайте фсс есть такие бланки http://fss.ru/ru/fund/for_enterprise...88/index.shtml у нас в СПб немного другая форма висит (документы по врем.нетр, пункт 4): http://www.rofss.spb.ru/for-insurers...chetnosti.html
Сообщение от degna возмещение означает что вы уже выплатили и вам возмещают пусть директор внесет займ, выплатите ей и возмещайтесь Зачем? ФСС перечислит средства, если у организации действительно нет денег. Межотчетный период это и есть по окончании января или февраля. Промежуточный отчет нужен обязательно.
Доброго времени суток! Подаю документы на возмещение пособия при рождении ребенка (15512,65) и переплату взносов. На переплату нашла заявление (от 17 февраля 2015г. №49, Форма 23-ФСС РФ), а на пособие не могу. С этого года новое заявление, очень похожее с "переплатой". Если у кого-то есть шаблон или точное название, буду очень признательна.
тогда в фсс нужно обсуждать вопрос не о возмещении, а о выплате сотруднице напрямую, может так решится
Сообщение от degna возмещение означает что вы уже выплатили и вам возмещают пусть директор внесет займ, выплатите ей и возмещайтесь Если директор согласиться дать фирме заем, то можно так. А если нет? Хотят обойтись малой кровью. Но видать ФСС не хочет этого.
Сообщение от Аноним приняли заявление на возмещение с январским декретом? возмещение означает что вы уже выплатили и вам возмещают пусть директор внесет займ, выплатите ей и возмещайтесь
Да, и еще не вздумайте невыплаченное пособие отобразить в расходной части по ФСС, (т.е. если отсутствует ведомость или РКО на выдачу, подписаное декретницей в декабре ) Если отразите в расходах и не выплатите, ФСС Вас еще и оштрафует радостно.
Добрый день! Даже не пытайтесь! У меня был такой опыт. Ситуация один в один. Тоже декретница и отсутствие денег у организации. Тоже обратились в ФСС, по телефону мне говорили - да, да конечно, приезжайте с документами, все будет замечательно, денег дадим.... Ага-ага. Приехала и огребла таких люлей от них. Услышала столько непечатного в свой адрес, самым приличным было - ФСС никого не финансирует и денег не дает. Выплатить пособие обязанность организации, а вот ФСС может быть потом возмесит эти расходы, если с документами все будет в порядке. Так что ищите деньги сами, а ФСС может быть, сильно потом, вернет.
Добрый день! Может быть уже кто-то сталкивался с таким вопросом - с 1 января 2017 г. сотрудница написала заявление на отпуск по БиР, собственных средств у организации нет и в ближайшее время не предвидится. В связи со всеми нововведениями касательно ФСС нашла информацию, что теперь, чтобы возместить пособия нужно обращаться с заявлением в ФСС, который и перечислит денежные средства (п.9 ст.431 НК РФ). В том числе вернуть траты можно будет в межотчетный период, то есть уже, например, в январе. Но в нашем отеделении ФСС наткнулась на непробиваемую стену - вот закончится январь, составите промежуточный отчет - вот и приходите, как по-старинке, ни про какие заявления по новой форме и слышать не хотят. А сотрудница просто написала заявление на отпуск по БиР с 01.01.2017 г, а сам больничный лист открыт гораздо ранее, поэтому хотелось бы выплатить пособие как можно скорее. Подскажите, пожалуйста, как можно аргументированно повлиять на наш ФСС, чтобы они приняли заявление на возмещение с январским декретом? Пытаюсь найти больше информации, но что-то пока информации по этому вопросу ещё совсем мало.
Правила форума