Ответить в теме: Прекращение деятельности предприятия
Для входа нажмите здесь
Вы можете выбрать иконку, характеризующую сообщение
Преобразит www.example.com в [URL]http://www.example.com[/URL].
По моему директор должен писать на имя учредителя заявление на отпуск, а затем приказ и в нем не «Считать меня в отпуске без сохранения заработной платы с ___ по____». а ФИО.
HotFox, составляйте приказ. При отсутствии деятельности никто к вам придираться не будет, что зарплату не начисляете
На всех я не знаю , что и сказать
Ни4ка, В меня простите за столь не компетентные вопросы, Я не бухгалтер к сожалению, но приходится вести дела бухгалтерские. Поэтому уж вы мне объясните я просто не понимаю. Мне просто перестать выплачивать директору зарплату без объяснений или все же нужно составить приказ? Может ли налоговая или пенсионный например докопаться почему мол вы не выплачиваете зарплату директору ( соответственно ен начисляете налоги), на каком таком основании?
Директор сам себе заявлений не пишет и сам у себя разрешения не просит чисто из логических соображений. Приказ может быть, например, таким: «Считать меня в отпуске без сохранения заработной платы с ___ по____».
Ни4ка, спасибо. Для того чтобы официально отпустить директора в отпуск нужно составить приказ? или как?\ Директор сам на себя должен составить приказ? или это все не важно?
Срок отпуска б/с определяется по согласованию сторон и более ничем не ограничен. Разве что у муниципальных служащих не более года.
Сообщение от Над.К Е Директор может уйти в отпуск за свой счет И сколько вот так директор может быть в отпуске за свой счет? Если мы например будем сдавать целый год нулевые отчеты, то соответственно директору платить будет нечем, соответственно, нужно его все это время держать в отпуске ?
Сообщение от Зета Это называется неадекватные Ну а ккие вы считаете адекватными? 50% от прибыли?
Это называется неадекватные
Ну налоги то Адекватные вроде - минимальные насколько это было возможно
Очень маленькая При небольших оборотах и адекватных налогах
т.е они могут прийти с начать проверять верные ли у меня остатки и соответствуют ли они действительности? Какова вероятность вообще таких проверок если фирма небольшая и отработала не так долго?
Налоговая имеет право проводить инвентаризацию имущества налогоплательщика
Налоговая физические остатки не проверяет. Даже в рамках выездной проверки. Она только по бумагам спец. А вот другие контролирующие органы по её наводке - могут. Упс, поторопилась с ответом. Налоговая может даже проводить осмотр помещений, объектов и предметов. И проводить инвентаризацию. И всё это в рамках выездной проверки. ст. 89 НК РФ
На мой вопрос наверное нет ответа?
Тогда такой вопрос: ну если вдруг они все-так они решат это сделать, будут ли они сверять по документам (накладным) сколько чего пришло и сколько чего ушло или просто сверят физические остатки с документами?
Ну маловероятно, но может. В рамках выездной проверки
Спасибо огромное за ответы. Если можно еще несколько вопросов по этой теме: 1. У меня на остатках висит не проданный товар. может ли налоговая запросить документы по остаткам и потребовать показать физические остатки? или это маловероятно?
Ну если заимодавец не требует, то можно пока не возвращать, а просто пролонгировать договор займа, если срок его истек
Скажите еще, а как быть с беспроцентными договорами займа, которые ген директор заключал между собой и фирмой? МЫ обязаны их возвращать или ка-то можно обойтись без возвратов? НЕ удивляйтесь пожалуйста моим может быть смешным вопросам. У меня совсем никакой бухгалтер
Не нужно никуда заявлять. Некуда и не о чем
Сообщение от Над.К Директор может уйти в отпуск за свой счет Нужно просто создать приказ об отпуске и это просто будет внутренним документом, никуда об этом заявлять не нужно?
У нас общая система налогооблажения
Если у Вас ЕНВД, то с учета как плательщик ЕНВД надо бы сняться. А больше не о чем налоговой сообщать. Сообщение от HotFox что если у нас по счету есть какие-то движения средств. то мы обязаны начислять ген директору зарплату Директор может уйти в отпуск за свой счет
И еще, бухгалтер говорит, что если у нас по счету есть какие-то движения средств. то мы обязаны начислять ген директору зарплату. А с чего ее начислять если денег нет на фирме и все движения - это оплаты по отгруженному в декабря 12-го года товары. И сумма которая поступила на счет уходит все в оплату наших долгов поставщикам.
Просто мне мой бухгалтер утверждает что мы должны подать в налоговую какие то заявления или документы о том что мы приостанавливаем деятельность фирмы. Но в его компетентности к сожалению я сомневаюсь.
Я просто должна сдавать буду нулевые отчеты как я понимаю. так?
1. Никакие. Это никому не интересно 2. Нет такого понятия в законодательстве как приостановление деятельности. Не ведете и не ведете, дело Ваше. Но от обязанности сдавать отчетность, например, это никак не избавляет
Подскажите пожалуйста : 1. какие службы нужно уведомить о прекращении или приостановлении ведения деятельности по ООО в том случае, если фирма не ликвидируется, а просто приостанавливает свою деятельность на неопределенный срок? И какие документы нужно подавать? 2. С какого момента считается что деятельность фирмы приостановлена?
Правила форума