×
×

Ответить в теме

Ответить в теме: Индивидуальные сведения в ПФР

Ваше сообщение

Для входа нажмите здесь

 
 

Вы можете выбрать иконку, характеризующую сообщение

Дополнительные опции

  • Преобразит www.example.com в [URL]http://www.example.com[/URL].

Просмотр темы (новые вначале)

  • 07.02.2008, 17:39
    ptizina
    Спасибо, попробую
  • 06.02.2008, 11:09
    lubezniy
    А в качестве того, что делать, - вероятно, придётся сдавать на сотрудницу корректирующую форму СЗВ-4-1. Но не могу точно сказать, когда и в каком порядке это нужно делать - возможно, есть смысл уточнить это у своего инспектора в ПФ.
  • 06.02.2008, 11:08
    lubezniy
    ОПТИМА, не надо... Отпуск по БиР отражается как период стажа "ДЕКРЕТ".
  • 06.02.2008, 10:39
    ОПТИМА
    Тогда, раз она не была в отпуске по уходе за ребенком (форма СЗВ-4-1),больше ничего сдавать не надо.
  • 05.02.2008, 23:49
    ptizina
    Цитата Сообщение от ОПТИМА Посмотреть сообщение
    У этой работницы были рабочие дни в 2007 году?
    Если нет (например, отпуск по бер. и родам+ отпуск по уходу за ребенком)то заполняется форма СЗВК-4-2 и, поскольку начислений в ПФР нет, то нет и штрафов и сдать можно в любой день после 1 марта)
    Рабочие дни были (с января по июнь, потом отпуск по Б и Р, потом снова работа). СЗВ-4-2 на нее я сдала, рабочий период указала весь год полностью, все начисления в ПФ попали. Не попали только данные, что сотрудница была в отпуске по б и р...
  • 05.02.2008, 17:37
    Flower1983
    спасибо огромное!
  • 05.02.2008, 17:34
    lubezniy
    Цитата Сообщение от Flower1983 Посмотреть сообщение
    Подскажите пожалуйста.Сотрудник был в отпуске без сохранения зп 57 дней. сколько дней считать в месяц?31 или 30?это будет 1 мес и 27 дней или 1 мея и 26 дней?
    http://forum.klerk.ru/showpost.php?p...&postcount=903
  • 05.02.2008, 17:30
    Flower1983
    Подскажите пожалуйста.Сотрудник был в отпуске без сохранения зп 57 дней. сколько дней считать в месяц?31 или 30?это будет 1 мес и 27 дней или 1 мея и 26 дней?
  • 05.02.2008, 12:04
    ОПТИМА
    У этой работницы были рабочие дни в 2007 году?
    Если нет (например, отпуск по бер. и родам+ отпуск по уходу за ребенком)то заполняется форма СЗВК-4-2 и, поскольку начислений в ПФР нет, то нет и штрафов и сдать можно в любой день после 1 марта)
  • 05.02.2008, 11:26
    ptizina
    Сдала отчет в ПФ, но так торопилась, что допустила ошибку в персонифицированном отчете - не подала ведомость СЗК-4-1 на сотрудницу, кот. была в отпуске по беременности и родам На что это повлияет? Как вы думаете можно ли пойти пересдать отчет после 1 марта, у нас в пФ сейчас - смертоубийства творятся... Или за это оштрафуют?
  • 05.02.2008, 08:16
    frolushka
    Он есть, в программе PFR. Натыкаешься на него при работе в программе. Не в "Анкетных данных", а в "Индивидуальных сведениях".
  • 04.02.2008, 17:31
    lubezniy
    Ставлю вопрос по-другому: где Вы откопали этот реквизит? Ни в одной из форм ИС за 2007 год (смотрел бумажки) его нет.
  • 04.02.2008, 14:08
    frolushka
    Индивидуальные сведения за 2007 год.
  • 04.02.2008, 14:00
    lubezniy
    Стоп... Что за форму Вы заполняете?
  • 04.02.2008, 13:40
    frolushka
    Что такое "Общий трудовой стаж" (для сотрудника, уходящего на пенсию)? Стаж до 31.12.2001г.?
  • 04.02.2008, 11:00
    lubezniy
    Отличий нет.
  • 04.02.2008, 10:39
    frolushka
    Сотрудник в 2007г. был принят совместителем, потом переведен на основное место работы. Как подавать на него ИС? Отличаются ли ИС на совместителей от ИС на основных работников? Подскажите пожалуйста

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •