×
×

Ответить в теме

Ответить в теме: Справка в гос. учреждение.

Ваше сообщение

Для входа нажмите здесь

 
 

Вы можете выбрать иконку, характеризующую сообщение

Дополнительные опции

  • Преобразит www.example.com в [URL]http://www.example.com[/URL].

Просмотр темы (новые вначале)

  • 18.09.2007, 09:16
    BorisG
    Цитата Сообщение от LenSpb Посмотреть сообщение
    Кто прав?
    Все.
    Поскольку справка в данном случае ну совсем не к месту, можно в ней писать все, что захочется.
  • 18.09.2007, 08:39
    LenSpb
    Кажется отошли от вопроса.
    Хотят справку - пусть имеют. Не жалко. (знаем про ТК и вредные работы)
    Вопрос был про "Шапочку" в документе:
    по месту требования ИЛИ точные реквизиты гос.учреждения.
    Есть знатоки делопроизводства.
    Я как бухгалтер считаю, что хватит и по месту, а Ген дир и проректор считают, что надо точные реквизиты. Кто прав?
  • 17.09.2007, 21:08
    Nattaha
    место работы не пед. Что тогда есть преподавание? не совместительство?
  • 17.09.2007, 20:59
    BorisG
    Цитата Сообщение от Nattaha Посмотреть сообщение
    чем ОНа тогда считается?
    Обычный договор на почасовую оплату. См., например, постановление Минтруда 41.
    Цитата Сообщение от Nattaha Посмотреть сообщение
    не из простого любопытства интересуюсь
    А из чего же? Педагоги вообще-то это, как правило, прекрасно знают.
  • 17.09.2007, 20:50
    Nattaha
    педагогическая работа до 300 час. в год и вовсе может не считаться совместительством.
    а нельзя ли поподробнее - чем ОНа тогда считается? основным местом работы???? не из простого любопытства интересуюсь
  • 17.09.2007, 20:41
    BorisG
    Цитата Сообщение от Nattaha Посмотреть сообщение
    по-моему, еще как относятся!!!
    Ну... это... "по понятиям..."
    А вот в "Списке..." их нет. И это правильно.
    И я уж не упоминаю о том, что педагогическая работа до 300 час. в год и вовсе может не считаться совместительством.
  • 17.09.2007, 20:28
    Nattaha
    BorisG, по-моему, еще как относятся!!!
  • 17.09.2007, 20:21
    BorisG
    Цитата Сообщение от LenSpb Посмотреть сообщение
    И еще копию трудовой книжки хотят. Это техникум наших преподов берет на совмещение.
    НУ с копией трудовой то еще понятно... педстаж для тарификации нужен.
    А вот справку требовать... бред полнейший.
    Справка об условиях и характере труда по основному месту работы нужна лишь для "вредных" работ. Педагоги, как я понимаю, к таковым не относятся.
  • 17.09.2007, 20:01
    Белка ТНТ
    ну и зачем им такая справка? Мне кажется достаточно по месту требования указать и все
  • 17.09.2007, 19:41
    LenSpb
    Это
    Справка выдана о том, что данный работник работает на нашем предприятии в такой-то должности с такого-то года.
    И еще копию трудовой книжки хотят. Это техникум наших преподов берет на совмещение.
  • 17.09.2007, 19:28
    Ученица 777
    Мож это касаемо НДФЛ?
  • 17.09.2007, 19:24
    Над.К
    А что такое "справка для совместительства"
  • 17.09.2007, 16:55
    LenSpb
    Выдала справку работникам для совместительства. В правом верхнем углу написала "По месту требования", т.к. не знала точное название учреждения. В прошлом году давала точно такие же - все брали.

    Теперь спорю с директором. Он утверждает, что в государственные учреждения не катит справка "по месту требования", а обязательно нужно указывать его точное название Например "в ФНС №......", "в Институт химпищмаш..." .

    Может кто знает так ли это? ОБЯЗАТЕЛЬНО ли это требование?
    И где про это можно почитать?

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •