Доброго дня всем ! помогите , пожалуйста , разобраться ! В Оренбургской обл 31 декабря объявлен выходным днем на пресс-конференции Губернатором, ищу Постановление битый час , не нашла(
Вопрос : обязательно ли мы (Частное НКО) должны подчиниться этому ? Или можем самостоятельно решить и дожить год по Производственному календарю, где 31.12 рабочий?
Вы, коллеги, конечно же поймете почему спрашиваю )) Выплата з/пл установлена 05 число , хотела 31.12 оформить выплату и красиво и гордо показать в 6-НДФЛ 31.12 /31.12/ 10.01 , а теперь в замешательстве , сколько рабочих дней в табеле и т.п. ((