×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 3 из 3
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Директор единственный сотрудник - совместитель

    Нужно ли сдавать СЗВ -ТД по способу ведения трудовой книжки по организации, где он является в единственном лице и является совместителем, если он подавал заявление по основному месту работы и было отправлено СЗВ -ТД?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    Нужно ли сдавать СЗВ -ТД по способу ведения трудовой книжки по организации, где он является в единственном лице и является совместителем, если он подавал заявление по основному месту работы и было отправлено СЗВ -ТД?
    Позвоните в ПФР.

  3. #3
    Модератор Аватар для Январь
    Регистрация
    25.06.2003
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    54,260
    Не нужно

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •