Здравствуйте.
Подскажите, пожалуйста. В организации аванс начисляется и выплачивается 15 числа, заработная плата 30(31). Работник ушел в отпуск с 3 августа. Мы обычно платим аванс 50% от заработной платы, установлено приказом. Но в данном случае, если так оплатить, то получится переплата, даже НДФЛ не заплатить. Хотела бы начислить за отработанное время, т.к. сотрудника не было в рабочие дни в первой половине месяца, то не платить аванс. Можно ли так сделать?
С уважением, Мария.