У нас такая ситуация сложилась, работник во время нее сдал больничный , весь месяц проболел , получается ему ставили весь месяц явки вместо больничных , как бухгалтерия выйдет из этой ситуации, если отчетность вся уже сдана , чтобы компенсировать переплату работник должен работать без зарплаты целый месяц, можно ли его отправить в отпуск без сохранения формально.