Помогите разобраться, немного запуталась:
Есть совместитель. По договору у него указано работа ВТ и ЧТ по 2 часа, за это ЗП 11,5 т.р.
В праздничные дни по приказу ему поставили дежурство 2 дня по 4 часа.
Как правильно рассчитать сумму к оплате за праздничные дни?
Есть мнение, что надо высчитать почасовую оплату (отработано в апреле 8 дней*2 часа=16ч.) и зп разделить на часы (11500/16=718,75р.) Исходя из полученной суммы рассчитать двойную оплату за часы по дежурству (2 дня *4 часа = 8 часов. 718,75*8*2=11500р.) При таком расчете получается, что за 2 праздничных дня он получает доплату в размере еще одного оклада?
Корректен ли такой расчет???